Experten
Die Arbeitsforschung setzt sich mit dem Verhältnis des Menschen zu seiner Arbeits/Arbeitsumgebung auseinander.
Die Betrachtungsebenen sind
Ziel ist, die Auswirkungen jeweils auf den Menschen zu erfassen und daran zu arbeiten, dass die Systeme im Sinne einer Humanzentierung besser werden. Gleichzeitg soll sich der Mensch durch die Unterstützung der Systeme besser entfalten können, belatungsärmer, produktiver und motivierter arbeiten.
Grundlegende Arbeiten in diesem Feld hat in Deutschland u. a. das Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation, IAO, Stuttgart geleistet.
Aktuelle Herausforderungen sind
Weiterführenden Themencenter zu "Arbeitsforschung":
Arbeitsgestaltung, Arbeitsleistung, Arbeitsmarktpolitik, Arbeitsorganisation, Arbeitsunfall, Arbeitszeit, Betriebssicherheit, Effektive Arbeitstechniken, Flächenoptimierung, Lean Production, Leistungsentgelt, Mitarbeiterbefragung, Mitarbeiterbindung, Mitarbeiterfehlverhalten, Mitarbeiterqualifizierung, Mitarbeiterzufriedenheit, Motivation, Performance Improvement, Staff Supervision , Virtuelle Arbeitsumgebung, WorkflowWir sind mittendrin im fundamentalen Wandel der Arbeitskultur. Mit alten Rezepten werden wir morgen nicht mehr erfolgreich sein. Imke Keicher und Kirsten Brühl bieten Rat und Inspiration für alle, die auch in Zukunft am Ball bleiben möchten....
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