
Coaching, Mediation, Schlichtung, Verhandlungsmanagement als Formen konsesualer Streitbeendigung
Vorstehende Fachausdrücke bedeuten jeder für sich etwas Unterschiedliches. Es gibt jedoch eine bedeutsame gemeinsame Schnittmenge. In allen Fällen geht es um „alternative Konfliktmöglichkeiten zur Vermeidung eines Prozesses“. Bei allen zuvor genannten Konfliktbearbeitungsverfahren geht es um Methoden, die seinerzeit in den USA entwickelt worden sind und dort unter dem Begriff „ADR“ als Abkürzung für „Alternitive Dispute Resolution“ bekannt wurden; frei übersetzt in die deutsche Sprache bedeutet dies „alternative Konfliktlösungsmöglichkeiten zur Vermeidung eines Prozesses“.
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