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CyPRESS - DIE KOMBINATION VON SELF- UND eASSESSMENT BEI GRUNER+JAHR

CyPRESS - DIE KOMBINATION VON SELF- UND eASSESSMENT BEI GRUNER+JAHR

CyPRESS - DIE KOMBINATION VON SELF- UND eASSESSMENT BEI GRUNER+JAHR

Beitrag, Deutsch, 4 Seiten, Deutscher Psychologen Verlag GmbH

Autor: Joachim Diercks

Herausgeber / Co-Autor: Dr. Kristof Kupka

Erscheinungsdatum: 08.07.2007


Quelle: Wirtschaftspsychologie aktuell, Heft 2/2007

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Deutscher Psychologen Verlag GmbH

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Auswahl ist ein gegenseitiger Prozess von Bewerbern und Unternehmen. Um eine möglichst gute Personalauswahl sicherzustellen, geht Gruner+Jahr mit dem Tool „CyPRESS“ den Weg der Kombination von Self- und eAssessment. Dadurch werden Synergieeffekte genutzt, um von zwei Seiten die gesamte Personalauswahlentscheidung zu verbessern: Zum einen sollen potentielle Bewerber angelockt und zur Selbstauswahl angeregt werden, um über mehr „geeignete“ Kandidaten im Bewerberpool zu verfügen und zum anderen wird effektiv vorausgewählt mit Hilfe von unternehmensspezifischen eAssessment-Aufgaben.