Embedded Innovation - Trainings zur Erhöhung des Innovationspotenzials

Embedded Innovation - Trainings zur Erhöhung des Innovationspotential

Kürzere Produktlebenszyklen sowie sich permanent verändernde globale Märkte zwingen Unternehmen dazu, Ihre Innovationsfähigkeit zu steigern. Das Innovius Institut für Innovationsmanagement und Strategie hat daher auf der Basis von Best Practice Analysen und Benchmarks über Innovationsprozesse in erfolgreichen europäischen Unternehmen ein Intensivtraining für die Steigerung der Innovationskraft entwickelt. Dieses setzt zunächst am Wissen, Ideenreichtum und dem individuellen Innovationspotenzial der Mitarbeiter an.

Ziele und Inhalte :Ziel des 3-tägigen Workshops ist es, den Output an neuen Produkten, Dienstleistungen sowie innovativen Angeboten am Markt zu erhöhen.
Ausgangspunkt von Innovationen sind Ideen. Diese können aus den Köpfen der eigenen Mitarbeiter, von Kunden und Lieferanten oder auch aus Hochschulen stammen. Zur Ausschöpfung all dieser Potenziale bedarf es nachhaltiger Schulungen: zur Wahrnehmung und Erkennung neuer Horizonte und Chancen und zu ideenerzeugenden Kreativitätstechniken, zur Erzielung von Akzeptanz der Innovationen im Umfeld, bei Kunden und auf Märkten

Geschult werden insbesondere:
* Das Schlüssel-Schloss-Prinzip: Welche Methode ist in der Lage bestimmte Innovationen zu fördern.
* Divergenz - Konvergenz: „It takes two to Tango“.
* Die Anwendung der wichtigsten Methoden in den eigenen Arbeitsfeldern.
* Die eigenen Moderationsfähigkeiten zur Förderung und Überzeugung für das Neue und Veränderungen im   Unternehmen.

Tagesthemen :
1.Tag
Wahrnehmung und Erkennen von Chancen – Visuelles Denken und Visionen für die Zukunft
2. Tag
Offene Innovationen – Einbringen von fremdem Wissen durch Konfrontationen mit Durchbruchseffekten
3. Tag
Geschlossene Innovationen – Nutzung von internem Wissen und schnelle Umsetzung am Markt

Teilnehmer :
Die Teilnehmer aus allen Ebenen des Unternehmens werden durch das Training und die ausgehändigte Dokumentation in die Lage versetzt, in ihren Arbeitsbereichen Maßnahmen zur Entwicklung von Innovationen in Gang zu setzen.
Durch das intensive Training steigern sie zunächst die Innovationskraft im direkten Umfeld. Daraus entstehen nachhaltige Folgewirkungen auf die Innovationskultur des gesamten Unternehmens.

Dauer 3 Tage