Fehlzeitenreduzierung durch Anwesenheitserhöhung

Mehr Informationen finden Sie unter www.fehlzeiten-reduzieren.de!

Was wollen Sie wirklich: Die Fehlzeiten senken? Oder nicht eigentlich lieber die Arbeitsfähigkeit verbessern und damit die Anwesenheit erhöhen? Und im Grunde die Produktivität verbessern?

Das Buch macht Schluss mit dem überholten Fokus auf die Fehlzeitenquote. Es zeigt leicht verständlich, wie Führungskräfte (auch aus dem produzierenden Gewerbe: Schichtführer, Meister) auf wertschätzende Weise dieses ungeliebte Thema konstruktiv angehen können.

Aus dem Inhalt:

• Einflussfaktoren der Bettkanten-Entscheidung
• Umgang mit Krankmeldungen
• Kontakt zu Langzeitkranken
• Führen von Willkommensgesprächen
• Umgang mit Blaumacher-Verdacht
• Wiedereingliederung von Rückkehrern
• Erhöhung und Pflege der Anwesenheit
• Verhinderung von Präsentismus

Hier finden Sie das Inhaltsverzeichnis zum Buch "Fehlzeitenreduzierung durch Anwesenheitserhöhung".

Und hier gibt es zwei aussagekräftige Leseproben:

• Leseprobe 1
• Leseprobe 2