Führungstraining: Fit für Mitarbeitergespräche

Veranstalter:

Zienterra GmbH Institut für Rhetorik und Kommunikation

Referenten:

Gabriele Zienterra, Günter Zienterra

Nächste Termine:

201209August

Preis:

980,00 EUR

deutsch

Kein Prospekt / Flyer hinterlegt

Referenten (2)

Nutzen / Ziele:

Die Teilnehmer erhöhen die Wirksamkeit ihrer Mitarbeitergespräche für unterschiedliche Situationen
Die Teilnehmer erhöhen Ihre Gesprächsflexibilität für verschiedene Mitarbeiter-Typen

Zielgruppe:

Führungskräfte mit Personalverantwortung und Mitarbeiter, die in Zukunft Personalverantwortung erhalten
Projekt- und/oder Teamleiter
Interessenten aus allen Bereichen des Unternehmens

Seminarinhalte:

Entwicklungsgespräche fundiert vorbereiten und den Zielrahmen festlegen
Wegweisende Motivation bei anderen wecken
Das konstruktive Gesprächsprinzip bei Kritikgesprächen
Individuell auf die Stärken und Schwächen der Mitarbeiter eingehen
Bewusster Umgang mit der eigenen Sprache in kritischen Kommunikationssituationen mit dem Mitarbeiter
Kommunikationspsychologie
Umgang mit verschiedenen Mitarbeiter
Umgang mit Opfer- und Gestalter-Typen
Wer ist mein Mit- und Gegenspieler
Vor- und Einwände entkräften

Methodik:

Instituts-eigene Methode der VarianzKommunikation®
praxisnah mit eigenen Fallbeispielen
Übungsintensive Simulation / Durchführung von Mitarbeiter- & Kritikgesprächen
Mit konstruktivem Video-Feedback: Video-Aufzeichnungen ermöglichen Gesprächs- und Verhaltenskontrolle, neue Selbsteinschätzung und ggf. Korrektur.

132 (gesamt); 10 (letzte 30 Tage)

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