Mentoren-Dialog & Workshop - Erfolge Gemeinsam gestalten

Mentor zu werden ist eine phantastische Art, Ihre beruflichen wie persönlichen Kompetenzen an engagierte, jüngere Menschen weiter zu geben. Als Mentor fördern Sie, geben Unterstützung und teilen Ihr Wissen und Ihre Erfahrung, damit Ihr Mentee die eigenen persönlichen und beruflichen Ziele erreichen kann. Nutzen Sie den Austausch mit erfahrenen Mentoren auf hohem Niveau um sicher in Ihrer Rolle zu sein. Nutzen Sie den professionellen Input & Tipps, die Sie direkt in Ihrem Mentoring anwenden können. 

Wer ist die Zielgruppe?

Erfahrene Mentoren und solche, die es werden möchten, nehmen an der Veranstaltungen teil.

Was sind Inhalte der Schulung?

Nutzen auf beiden Seiten erhöhen. Mentoren, die auf ihre Rolle vorbereitet sind, bleiben ihrem Mentee gegenüber souverän und können in Gesprächen effektiv den Lernprozess des Mentee steuern. Sie starten mit der eigentlichen Zusammenarbeit schneller durch - und dürfen viel früher auf Erfolge ihres Mentee stolz sein. Geschulte Mentoren nehmen auch viel mehr persönlich aus der Zusammenarbeit mit.

Etablierung von Mentoring in Organisation. Geschulte Mentoren haben das nötige Werkzeug, um die Zusammenarbeit erfolgreich zu gestalten, und machen dadurch mehr positive Erfahrungen mit Mentoring. Deshalb engagieren sie sich auch in der Zukunft immer wieder gerne – Sie können Mentoren in Ihrer Organisation langfristig begeistern.

Die Teilnehmerzahl ist begrenz, also schnell anmelden!

http://biz4d.com/sites/default/files/site_files/Schulung_f%C3%BCr_Mentoren_offen_2016_2.pdf