Beitrag, Deutsch, 4 Seiten
Erscheinungsdatum: 01.07.2014
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Mindestlohngesetz lässt Arbeitszeitkonten weitgehend unberührt
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Das Mindestlohngesetz (MiLoG) hat nur im Niedriglohnbereich spürbare Auswirkungen auf die Führung und Gestaltung von Arbeitszeitkonten.
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