Mitarbeiterbefragung

Definition Mitarbeiterbefragung

Experten für Mitarbeiterbefragung

Henning Keber, Berater / Trainer / Coach

Berater, Trainer / Coach

Process One Consulting GmbH Systemische Führungsentwicklung, DE-36039 Fulda

Henning Keber Studium Studium der Wirtschaftspädagogik und Sportwissenschaft an der Universität Mannheim und Heidelberg Berufliches 1997 – 2003 Personalentwicklung, internationales HR Management...

  • 5 Publikationen
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Prof. Dr. Peter Oelker, Institutsleiter

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach

Fachhochschule Flensburg IKM Institut für Kommunikation und gelebtes Marketing, DE-24943 Flensburg

Beruflicher Hintergrund 3 Jahre Linienfunktionen in den Bereichen Marktforschung und Product Management. 23 Jahre Managementfunktionen in den Bereichen Strategie und Kommunikation. Bis 1992 Mitglied der Geschäftsleitung der internationalen...

  • 6 Publikationen
  • 20 Aufrufe 30 Tage

Dr. Stefan Fries, Geschäftsführender Partner

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach

change FACTORY GmbH, DE-81371 München

Werdegang 1984-1990 Studium an den Universitäten Karlsruhe und Paris-Dauphine, Fachrichtung Wirtschaftsingenieurswesen 1990-1992 Berater am Institut für Technologiemanagement (ITEM) der Universität St. Gallen im Bereich...

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  • 60 Aufrufe 30 Tage

Prof. Dr. Armin Trost, Professor

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach

Promerit AG, DE-60327 Frankfurt (Main)

Ich bin Professor für Human Resource Management (Personalmanagement) an der Hochschule Furtwangen. Zuvor hatte ich eine Professur an der FH Würzburg. Als Global Head of Recruiting habe ich mich bei SAP weltweit um alle Belange der...

  • 2 Publikationen
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  • 68 Aufrufe 30 Tage

Prof. Dr. Wolfgang Saaman, Vorstandsvorsitzender

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach

SAAMAN AG, DE-79111 Freiburg

Viele Online-Befragungen haben nur wenig Beteiligung. Jeder Nichtteilnehmer schwächt die Validität der Ergebnisse und so ihre Verwendbarkeit. Mit unseren Verfahren erreichen wir ausnahmslos eine 99+Prozent-Beteiligung. Wir laden Items bzw. Fragen neutral, so dass jegliche Suggestion...

  • 10 Publikationen
  • 1 Veranstaltung
  • 71 Aufrufe 30 Tage

Christel Becker-Kolle, Beraterin / Trainerin / Coach

Beraterin, Referentin, Autorin, Aufsichtsrätin / Beirätin, Trainerin / Coach

Diplom-Psychologin Christel Becker-Kolle   AUSBILDUNGEN / STUDIENGÄNGE Betriebswirtin; Diplom-Psychologin Studium der Wirtschaftsphilosophie und des Kulturmanagements      WEITERBILDUNGEN...

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Dieter Stößel, Partner

Berater, Referent, Autor, Aufsichtsrat / Beirat, Trainer / Coach

con!flex Personal- und Unternehmensentwicklung, DE-96052 Bamberg

Papierbasierte und online-Mitarbeiterbefragung zu den Themen Betriebliches Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung, etc.

  • 5 Publikationen
  • 1 Aufrufe 30 Tage

Dr. Hans-Rüdiger Volkmann, Inhaber

Berater, Sachverständiger / Gutachter, Trainer / Coach, Mediator

IPSO Institut für praktische Sozialforschung, DE-48165 Münster

 

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Dr. Roland Abel, Practice Head Organizational Surveys & Insights, Towers Watson Germany

Autor, Referent, Berater

 

  • 17 Publikationen
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Dr. Klaus Bischof, Geschäftsführer

Trainer / Coach, Business Angel, Autor, Referent, Berater, Mediator

BISCHOFmanagement, CH-4310 Rheinfelden

 

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  • 17 Aufrufe 30 Tage

Unternehmen für Mitarbeiterbefragung

Kompetenzpartner

Dr. Kraus & Partner, Beratung

DE-76646 Bruchsal

Mit Bauch und Verstand Zu einer erfolgreichen Beratungsgesellschaft gehört mehr als die Freude über ein volles Auftragsbuch. Wir ziehen unsere Energie daraus etwas im positiven Sinne bewegt zu haben. Es ist das kreative und sehr...

  • 84 Experten
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Kompetenzpartner

change FACTORY GmbH, Beratung

DE-81371 München

Herzlich Willkommen bei der change factory Die change factory ist das partnergetriebene Unternehmen für "Leading the People Side of Change". Wir konzentrieren uns auf die Erzielung von zwei Kundennutzen: Die...

  • 4 Experten
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Fachhochschule Flensburg, Wissenschaft

DE-24943 Flensburg

IKM | INSTITUT FÜR KOMMUNIKATION UND GELEBTES MARKETING Prof. Dr. Peter Oelker Warum Kommunikation? Da die meisten Produkte im Kern immer ähnlicher werden, treten die weichen Faktoren für eine erfolgreiche Profilierung des...

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  • 2 Publikationen
  • 24 Aufrufe 30 Tage

dr. schmitz & kollegen, Sonstiges

DE-14163 Berlin

 

  • 1 Experte
  • 3 Veranstaltungen
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ISPA consult Prof. Dr. Ackermann GmbH, Beratung

DE-70182 Stuttgart

 

  • 1 Experte
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Swissbenchmark, Beratung

CH-6210 Sursee

 

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mit-unternehmer.com Beratungs-GmbH, Beratung, Unternehmensberatung

DE-96047 Bamberg

 

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Publikationen - Mitarbeiterbefragung

Falle Bewerbungsbetrug: Erkennen und vermeiden, Buch - 2011

Dieses Buch ist das erste Buch auf dem Markt, welches das Phänomen Bewerbungsbetrug umfassend darstellt und erläutert. Das Buch gibt Personalverantwortlichen eine konkrete Handlungsanleitung um im Rahmen von Personalauswahlverfahren professionelle...

  • 1 Autor
  • 28 Aufrufe 30 Tage
  • € 32,95
Interne Markenführung, Buch - 2011

Theoretisches Konzept und fallstudienbasierte Evidenz

Die interne Markenführung stellt einen zentralen Faktor für den Markenerfolg und damit für den Unternehmenserfolg dar. Rico Piehler entwickelt durch Integration der Erkenntnisse aus der Forschung zur internen Markenführung und der...

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  • 158 Aufrufe 30 Tage
  • € 79,95
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Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber, Buch - 2013

Band 3: Handbuch Personalbindung

Employee Relationship Management (ERM) ist ein neuer Bestandteil des etablierten Personalmarketing, das wiederum an der Schnittstelle zwischen betrieblicher Absatzwirtschaft und Personalwirtschaft angesiedelt ist. In der Phase der Personalgewinnung geht es...

  • 2 Autoren
  • 165 Aufrufe 30 Tage
  • € 54,--
Ein neuer Fragetyp: die fokussierende Frage, Beitrag - 2008

Fokussierende Fragen ergänzen klassische Mitarbeiter- und Kundenbefragungen nicht nur, sie können diese in vielen Fällen sogar ersetzen. Mithilfe fokussierender Fragen werden einem nämlich die erfolgskritischen Wünsche in Echtzeit auf dem...

  • 1 Autor
  • 3 Aufrufe 30 Tage
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Interne Kundenbefragungen - typgerechte Kommunikation, Marketingmaßnahme und Verbesserungspotentiale auf einen Streich, Beitrag - 2012

Mit erhöhter Komplexität der Anforderungen an das Gesamtunternehmen, z.B. aufgrund gesetzlicher, regulatorischer oder wettbewerbsbedingter Veränderungen, steigen auch die Aufgaben der unternehmerischen Unterstützungsbereiche, oft ohne dass hier...

  • 1 Autor
  • 7 Aufrufe 30 Tage
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Wie entwickelt man Veränderungsbereitschaft im Betrieb?, Vortrag - 1999

TBÜ: Ein organisationspsychologisches Konzept

In diesem Beitrag wird ein organisationspsychologisches Konzept vorgestellt, dass betriebliche Einflussgrößen von Veränderungsbereitschaft aufzeigt. Dazu wurde ein Untersuchungsinstrument konstruiert, um diejenigen betrieblichen Themen zu...

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  • 3 Aufrufe 30 Tage
Mehr Gewinn durch motivierte Mitarbeiter, Beitrag - 2012

Mitarbeiterumfragen

Mehr Gewinn durch motivierte Mitarbeiter erzielbar. Mitarbeiterumfragen zeigen die relevanten Hebel auf.

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Mitarbeiterbefragungen als Instrument des Change Managements, Buch - 2008

Vorbereitung von Führungskräften auf die Folgeprozesse bei der Continental AG

  • 1 Autor
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  • € 79,--
Webbasierte Assessments, Online-Akademien und Change Management Portale, Buch - 2006

Internetbasierte System zur Personalauswahl, Personal- und Organisationsentwicklung

HR von morgen wird web-enabled sein, so lautet das Ergebnis einer Befragung von 132 HR Topmanager aus Deutschland, Österreich und der Schweiz. Die weitere, konsequente Erschließung von Inter- und Intranet mit Personalinstrumenten konnte als eine der...

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  • € 29,80
Führungskräfte verhindern Mitarbeiterzufriedenheit (Mitarbeiterbefragung), Beitrag - 2012

Mitarbeiterbefragung

Führungskräfte verhindern Mitarbeiterzufriedenheit - Tipps für Führungskräfte wie Sie eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit sichern. Do's and dont's! Mitarbeiterbefragungen als zweckdienliches Mittel dazu!

  • 1 Autor
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Veranstaltungen - Mitarbeiterbefragung

Erfolgreiche Mitarbeiter-Bindung, Seminar

Nächster Termin: 18.06.2015, Berlin Alle Termine

Für immer mehr Unternehmen ist es überlebenswichtig, Leistungsträger anzuziehen und langfristig zu motivieren. Lernen Sie in diesem praxisnahen Seminar, Ihre Konzepte zur Mitarbeiter-Bindung und zum Mitarbeiter-Engagement zu analysieren und zu optimieren. So leisten Sie einen konkreten Beitrag zur Sicherung und Entwicklung Ihres...

  • 1 Referent
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  • € 1,19

ASSESS Akkreditierung, Ausbildung / Lehrgang

Nächster Termin: 10.06.2015, Waldshut-Tiengen Alle Termine

Darum ist diese Ausbildung wichtig für Sie Erfolgsorientierte Unternehmen setzen häufiger auf Kompetenzmodelle, um die ASSESS Akkreditierung Der Weg zum ASSESS-Berater qualifizierten Bewerber zu gewinnen Mitarbeiter und Führungskräfte fit für wachsende Anforderungen und Verantwortungsbereiche machen. Als Trainer,...

  • 2 Referenten
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  • € 2.450,--

Datenschutz - Betriebsvereinbarungen und Mitarbeiterdaten, Seminar

28.09.2015, Berlin

Wenn es um die Einsicht in die Mails des kranken Kollegen, die Urlaubsvertretung, Kontrollen von Mitarbeitern oder die Nutzung von Smartphones, Tablets, Laptops und PCs geht: Die Verarbeitung von Mitarbeiterdaten ist durch das Gesetz regelmäßig unzureichend geregelt. In der Folge bewegen sich die damit betrauten Mitarbeiter und Geschäftsleiter...

  • 2 Aufrufe 30 Tage
  • € 547,40

Meister der Sparvorschläge, Veranstaltungsreihe

"Die besten Ideen haben die Mitarbeiter" Am meisten lernt ein Unternehmen von seinen eigenen Mitarbeitern. Denn keiner kennt die Arbeit so gut wie der, der sie macht. Doch wie gelingt es am besten, die Mitarbeiter zu animieren, ihre Prozesse effizienter zu gestalten, die Zusammenarbeit zu verbessern und die Produktivität zu...

  • 1 Referent
  • 2 Aufrufe 30 Tage

Mitarbeiterbefragungen: Wissen was die Kollegen wirklich denken, Seminar

Nächster Termin: 10.05.2015, München Alle Termine

Schwachstellen aufdecken: Wichtiger Wegweiser fuer Ihre BR Arbeit

  • 4 Aufrufe 30 Tage
  • € 990,--

Datenschutz - Betriebsvereinbarungen und Mitarbeiterdaten, Seminar

09.10.2015, Hamburg

Wenn es um die Einsicht in die Mails des kranken Kollegen, die Urlaubsvertretung, Kontrollen von Mitarbeitern oder die Nutzung von Smartphones, Tablets, Laptops und PCs geht: Die Verarbeitung von Mitarbeiterdaten ist durch das Gesetz regelmäßig unzureichend geregelt. In der Folge bewegen sich die damit betrauten Mitarbeiter und Geschäftsleiter...

  • 2 Aufrufe 30 Tage
  • € 547,40
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