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Performance Management: Führung

Handlungsstrategien zur Steuerung der Erfolgsfaktoren für das Unternehmensergebnis

  • Veröffentlichungstyp:
Newsletter
  • Sprache:
Deutsch
  • Erscheinungsdatum:
29.05.2006
  • Seiten:
2
  • Seiten von-bis:
1-2
  • Beschreibung:

Handlungsstrategien zur Steuerung der Erfolgsfaktoren für das Unternehmensergebnis

Die Zusammenarbeit mit Menschen zu einem gemeinsamen Zweck bedeutet, steuernd und wegweisend auf das eigene Verhalten und auf das anderer einzuwirken, um die Zielsetzung zu erreichen. Je nach Prozessphase haben die Führungskräfte unterschiedliche Aufgaben zu erfüllen, um Mitarbeiter zur gewünschten Leistung zu motivieren und das Unternehmen zu positiven Ergebnissen zu führen. Daraus ergeben sich Anforderungen an die Führungs- und Managementkompetenzen.


  • Aufrufe seit 04.06.2006:
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