Personalentlohnung

Definition Personalentlohnung

Experten für Personalentlohnung

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Dr. Heinz-Peter Kieser, Inhaber

Autor, Referent, Trainer / Coach, Berater, Sachverständiger / Gutachter

Vergütungsberatung - Managementberatung Dr. Finkenrath Dr. Kieser und Partner, DE-74731 Walldürn-Hornbach

Wir beraten Entlohnungssysteme, die neben einem fixen auch einen variablen Anteil aufweisen. Dieser bezieht sich auf die Ziele, die ein Mitarbeiter erreichen soll. So werden die Mitarbeiter in zielorientierte Entlohnungsmodelle eingebunden, die an Unternehmens- und Bereichszielen...

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Unternehmen für Personalentlohnung

Hochschule Niederrhein University of Applied Sciences, Wissenschaft

DE-41065 Mönchengladbach

 

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Publikationen - Personalentlohnung

Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement, Buch - 2014

Klarheit schaffen, Führung unterstützen

Direkter Praxistransfer; alle wirksamen Methoden auf einen Blick Die Veränderung von Entgeltsystemen ist ein heikles Thema! Unternehmen bohren dieses dicke Brett nur, wenn es unbedingt sein muss--und dann? Dann hat man das Neue für lange Zeit...

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  • € 39,99
Fixgehalt oder variable Vergütung im Vertrieb?, Beitrag - 2012

Obwohl über 90 % aller Außendienstmitarbeiter in Deutschland variabel, d.h. leistungsbezogen vergütet werden und bereits über 60 % aller Vertriebsinnendienstmitarbeiter, wird immer wieder die Frage gestellt, ob nicht eine reine...

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Prozesse und interne Kontrollen in der Personalwirtschaft, DVD / CD-ROM - 2014

Die Aufgabenstellungen in der Personalwirtschaft sind sehr komplex und erfordern umfassende Kenntnisse  in den jeweiligen Fachthemen sowie entsprechenden HR-Systemkomponenten. Transparenz und Qualitätssicherung sind  daher wesentliche Bausteine, um...

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Moralisches Missverständnis: Löhne müssen gerecht sein, Beitrag - 2012

Löhne waren nie gerecht und werden es wahrscheinlich auch niemals sein. Wenn es um die Höhe von Bezahlung geht, ist Gerechtigkeit ein völlig ungeeigneter Begriff. Gerechtigkeit ist nach dem römischen Juristen Ulpian der feste Wille, einem jeden...

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Mindestlohn - 8,50 EUR reichen nicht, Beitrag - 2014

Branchen mit Aushilfsbeschäftigten stehen vor einem Problem. Der Mindestlohn betrifft gerade diese Gruppe von Arbeitnehmern und führt zu einer Verknappung. Denn für 450 EUR bekommt man künftig weniger Einsatzstunden. Am Beispiel der...

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Vergütung im Vertrieb: Qualitative Ziele, Beitrag - 2011

Umsatz ist wichtig, aber Umsatz ist nicht alles. Auch im Vertrieb gehören neben ertragsbezogenen Zielen nebst den zugehörigen Kennziffern auch qualitative Ziele mit in die variable Vergütung. Erfahren Sie mehr über motivierende...

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Vergütung für Arbeitnehmer, Beitrag - 2012

Anspruch, Leistung, Erfolg

Variable Löhne intelligent nutzen Moderne Entgeltsysteme werden immer komplexer. Sie übernehmen immer stärker Steuerungsfunktionen und sind entscheidend für die Arbeitseffizienz. Das Buch erläutert Ihnen nicht nur...

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Entgeltgleichheit prüfen mit eg-check.de - PDF, eBook - 2010

Entgeltungleichheit, Gender Pay Gap – das sind zwei Begriffe, die auf die Tatsache hinweisen, dass Frauen in Deutschland im Durchschnitt wesentlich weniger verdienen als Männer. Die Lücke beträgt derzeit über 20 %. Die...

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ePayslip - Das digitale Portal für Verdienstabrechnungen, Firmeninformation - 2014

geeignet für JEDE Payroll

ePayslip® - Das digitale Portal für Ihre Verdienstabrechnungen Der e-Payslip Service gewährleistet Ihnen und Ihren Mitarbeitern den Zugriff auf Ihre Abrechnungsdokumente rund um die Uhr bei maximaler Sicherheit.  e-Payslip ist ein im...

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Veranstaltungen - Personalentlohnung

Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen Köln, Seminar

Nächster Termin: 24.11.2014, Köln Alle Termine

Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen ... und hierzu die Bewertungen Die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist ein Aufgabenbereich, in dem jährlich oder gar monatlich neue Gesetze und Verordnungen zu berücksichtigen sind. Ausgehend von der Brutto- und Nettolohnermittlung bei unterschiedlichen Lohnarten erfahren unsere...

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Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen Karlsruhe, Seminar

Nächster Termin: 24.11.2014, Karlsruhe Alle Termine

Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen ... und hierzu die Bewertungen Die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist ein Aufgabenbereich, in dem jährlich oder gar monatlich neue Gesetze und Verordnungen zu berücksichtigen sind. Ausgehend von der Brutto- und Nettolohnermittlung bei unterschiedlichen Lohnarten erfahren unsere...

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Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen Nürnberg, Seminar

Nächster Termin: 24.11.2014, Nürnberg Alle Termine

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Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen Düsseldorf, Seminar

Nächster Termin: 24.11.2014, Düsseldorf Alle Termine

Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen ... und hierzu die Bewertungen Die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist ein Aufgabenbereich, in dem jährlich oder gar monatlich neue Gesetze und Verordnungen zu berücksichtigen sind. Ausgehend von der Brutto- und Nettolohnermittlung bei unterschiedlichen Lohnarten erfahren unsere...

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Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen Frankfurt am Main, Seminar

Nächster Termin: 24.11.2014, Frankfurt am Main Alle Termine

Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen ... und hierzu die Bewertungen Die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist ein Aufgabenbereich, in dem jährlich oder gar monatlich neue Gesetze und Verordnungen zu berücksichtigen sind. Ausgehend von der Brutto- und Nettolohnermittlung bei unterschiedlichen Lohnarten erfahren unsere...

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BCCS Lohnverrechnung aktuell 2012-01-26, Seminar

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Fachkraft für Personalberatung und Personalvermittlung (IHK), Seminar

Die Inhalte des Fernlernkurses sind: Recht der Personalvermittlung (Recht): Arbeitsmarkt und Recht Gewerbe- und Maklerrecht für Personalvermittler Arbeits- und Tarifrecht für Personalvermittler Arbeitnehmerüberlassung   Der Personalvermittler als Berater und Coach (soziale Kompetenz): Die...

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Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen Aachen, Seminar

Nächster Termin: 24.11.2014, Aachen Alle Termine

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Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundlagen München, Seminar

Nächster Termin: 24.11.2014, München Alle Termine

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