Personalverwaltung

Definition Personalverwaltung

Publikationen - Personalverwaltung

Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber, Buch - 2013

Band 1: Handbuch Personalgewinnung

Employee Relationship Management (ERM) ist ein neuer Bestandteil des etablierten Personalmarketing, das wiederum an der Schnittstelle zwischen betrieblicher Absatzwirtschaft und Personalwirtschaft angesiedelt ist. In der Phase der Personalgewinnung geht es...

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Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber, Buch - 2013

Band 3: Handbuch Personalbindung

Employee Relationship Management (ERM) ist ein neuer Bestandteil des etablierten Personalmarketing, das wiederum an der Schnittstelle zwischen betrieblicher Absatzwirtschaft und Personalwirtschaft angesiedelt ist. In der Phase der Personalgewinnung geht es...

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Human Resource Management:, Buch - 2013

Lehrbuch für Bachelor und Master

Das Lehrbuch bereitet BA- und MA-Studierende auf die Personalpraxis in Unternehmen vor. Schwerpunkt ist einerseits aktuelles, kritisch verdichtetes und wissenschaftlich gesichertes Wissen, andererseits die unmittelbare Verzahnung zur Praxis. Der Prozess sowie...

  • 1 Autor
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Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber, Buch - 2013

Band 4: Personalfreisetzung

Employee Relationship Management (ERM) ist ein neuer Bestandteil des etablierten Personalmarketing, das wiederum an der Schnittstelle zwischen betrieblicher Absatzwirtschaft und Personalwirtschaft angesiedelt ist. In der Phase der Personalgewinnung geht es...

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Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber, Buch - 2013

Band 2: Handbuch Personaleinsatz

Employee Relationship Management (ERM) ist ein neuer Bestandteil des etablierten Personalmarketing, das wiederum an der Schnittstelle zwischen betrieblicher Absatzwirtschaft und Personalwirtschaft angesiedelt ist. In der Phase der Personalgewinnung geht es...

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Personalportfolio, Beitrag - 2014

Personalportfolio: Strategisches Personalmanagement Das strategische Personalmanagement stellt sicher, dass das Unternehmen für die Anforderungen der Zukunft mit der zutreffenden Personalquantität und –qualität ausgestattet ist....

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Rock your life!, Beitrag - 2012

Das Projekt Rock your Life! baut Brücken zwischen Schülern, Studierenden und Unternehmen. In verschiedenen Coaching-Programmen haben Schüler und Studierende die Möglichkeit in der Praxis an Projekten mitzuarbeiten und diese direkt im...

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Studie Personalcontrolling, Pressemitteilung - 2012

Umfrage untersucht Einsatz von Personalcontrolling in Unternehmen

Umfrage untersucht Einsatz von Personalcontrolling in Unternehmen (Freiburg, 05. Juli 2012) – Unternehmen müssen Personal, Personalkosten und Produktivität  gezielt steuern, um ihre personalwirtschaftlichen Ziele sicher zu erreichen....

  • 2 Aufrufe 30 Tage
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Personalwirtschaft, eBook - 2013

Unternehmerische Aufgabe und gesellschaftliche Verantwortung

Die Personalwirtschaft beschäftigt sich mit den Menschen im Unternehmen. Ihre Aufgabe ist es, die Ziele des Unternehmens und die Interessen seiner Mitarbeiter gleichzeitig zu realisieren. Vom Gelingen dieser Aufgabe hängt der Erfolg des Unternehmens ab,...

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Wachstumshelfer statt Kostenfaktor, Pressemitteilung - 2012

Ein neues Seminar der Haufe Akademie zeigt, wie Personalleiter ihre Arbeit in mittelständischen Wachstumsunternehmen effektiv managen

(Freiburg, 2. Februar 2012) - Wenn mittelständische Firmen schnell wachsen, ist das für die Personalarbeit eine große Herausforderung. Personalchefs sollen zeitnah immer neue fähige Leute rekrutieren, Mitarbeiter mit Potential zu...

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Veranstaltungen - Personalverwaltung

Praxistraining Personalkapazitäten, Seminar

Seminarziel: Wesentliches Element des Seminars ist die Erarbeitung individueller Lösungen anhand ausgewählter Teilnehmerbeispiele. Diskussionen und der gemeinsame Erfahrungsaustausch tragen dazu bei, Probleme zu erkennen und Lösungsstrategien zu entwickeln. Das Seminar ist praxisorientiert und baut auf die Erfahrungen der...

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Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen, Seminar

27.08.2014, Hamburg

Schutz und Stärkung der Gesundheit bei arbeitsbedingter psychischer Belastung - so lautet eins von drei Arbeitsschutzzielen der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie (GDA) für das Arbeitsprogramm 2013 - 2018. Dadurch soll der Notwendigkeit Nachdruck verliehen werden, die psychischen Belastungen angemessen in der Gefährdungsbeurteilung...

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SAP® & Personal, Seminar

22.09.2014, Frankfurt

Kompaktes SAP-Wissen für die tägliche Arbeit! Sie erhalten tiefe Einblicke in die zentralen SAP-Anwendungen im Personalwesen. Dabei weisen wir Sie Schritt für Schritt in die Handhabung des SAP-Systems ein. Sie lernen verschiedene Bildschirmelemente nicht nur kennen, sondern #richten sich eigene Favoriten in den SAP-Anwendungen ein,...

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  • € 1.690,--

Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen, Seminar

24.11.2014, Essen

Schutz und Stärkung der Gesundheit bei arbeitsbedingter psychischer Belastung - so lautet eins von drei Arbeitsschutzzielen der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie (GDA) für das Arbeitsprogramm 2013 - 2018. Dadurch soll der Notwendigkeit Nachdruck verliehen werden, die psychischen Belastungen angemessen in der Gefährdungsbeurteilung...

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Professioneller Umgang mit psychischen Belastungen von Mitarbeitern, Seminar

Nächster Termin: 07.05.2014, Leipzig Alle Termine

Die unternehmerischen Ziele sind klar: Wettbewerbsfähigkeit und Produktivität erhalten und steigern. Eine wesentliche Grundlage dafür sind die Belegschaften in den Betrieben. Sie haben hohen Einfluss auf Produktqualität, Kundenzufriedenheit und Kostenstruktur. Folglich muss die „Leistungsfähigkeit der...

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Vom Mitarbeiter zum Chef, Seminar

Willkommen bei HRDT - Human Resource Development & Training "Learning is a treasure that will follow its owner everywhere." Chinese Proverb Praktische Errfahrung, unser wichtigster Ratgeber Mit  dem Leistungsspektrum Training, Beratung und Coaching in den Bereichen Personal- und Organisationsentwicklung...

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Fachkraft für Personalberatung und Personalvermittlung (IHK), Seminar

Die Inhalte des Fernlernkurses sind: Recht der Personalvermittlung (Recht): Arbeitsmarkt und Recht Gewerbe- und Maklerrecht für Personalvermittler Arbeits- und Tarifrecht für Personalvermittler Arbeitnehmerüberlassung   Der Personalvermittler als Berater und Coach (soziale Kompetenz): Die...

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  • 19 Aufrufe 30 Tage
  • € 1.250,--

Fachreferent/in für Arbeitsrecht, Seminar

Nächster Termin: 21.05.2014, Wiesbaden Alle Termine

Sie erhalten aktuelles und fundiertes Rechtswissen für Ihre täglichen Aufgaben im Personalbereich Sie lernen, rechtliche Sachverhalten richtig einzuordnen und geeignete Maßnahmen zu ergreifen Sie arbeiten an konkreten Beispielen aus Ihrer Praxis Sie erhalten ein qualifiziertes Zertifikat, das detailliert Auskunft über die bearbeiteten Inhalte...

  • 3 Referenten
  • 2 Aufrufe 30 Tage
  • € 2.495,--
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