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Self Assessment

Definition Self Assessment

Self-Assessments sind Selbsttests und Übungen, bei denen die Rückmeldung über die Qualität des Bearbeitungsergebnisses ausschließlich dem Kandidaten gegenüber erfolgt. Auf unterhaltsame Weise kann einem Interessenten so ein Einblick in typische Arbeitsfelder und Berufsbilder beim Unternehmen gegeben werden und er kann seine Befähigung und Neigung mit den vom Unternehmen gestellten Anforderungen vergleichen - und das vor einer möglicherweise erfolgenden Bewerbung. Self-Assessment-Verfahren erhöhen die Fähigkeit zur Selbstauswahl von Bewerbern, führen zu Kostenersparnissen im Auswahlprozess und stellen gleichzeitig ein Instrument zur Schärfung des Arbeitgeber-Images dar. Self-Assessments werden sowohl im Kontext des Arbeitgebermarketings und Recruitings, also zu Zwecken der Personalgewinnung, als auch im Kontext der Studierendenauswahl, konkreter zur Verbesserung der Studienorientierung eingesetzt.

Experten für Self Assessment

Günther Domes, Inhaber

Berater, Referent, Trainer / Coach

Günther Domes TRAINING • BERATUNG • COACHING, DE-22143 Hamburg

 

  • 1 Publikation
  • 51 Aufrufe 30 Tage

Felicia Ullrich

Beraterin, Referentin, Autorin

u-form Testsysteme GmbH & Co. KG, DE-42651 Solingen

Mit dem Online-Testsystem OPTA2 bieten die u-form Testsysteme in innovatives Instrument für Self-Assessments. Einfach von zu Hause aus kann der Bewerber Testverfahren bearbeiten, ohne großen Aufwand für ihn und Sie. Ich zeige Ihnen die Vorteile und Herausforderungen solcher Systeme auf.

  • 2 Publikationen
  • 2 Veranstaltungen
  • 54 Aufrufe 30 Tage

Joachim Diercks, Geschäftsführer

Berater, Referent, Autor

CYQUEST GmbH, DE-22529 Hamburg

Unter SelfAssessments werden Selbsttests und Übungen verstanden, bei denen die Qualität des Bearbeitungsergebnisses NUR dem Kandidaten rückgemeldet wird. Auf unterhaltsame Weise kann einem Interessenten so ein Einblick in typische Arbeitsfelder und Berufsbilder beim Unternehmen gegeben...

  • 4 Publikationen
  • 2 Veranstaltungen
  • 10 Aufrufe 30 Tage

Unternehmen für Self Assessment

CO-MATRIX, Sonstiges

DE-81827 München

Ihre COmpetence MATRIX  für nachhaltige Entwicklung persönlicher Talente und kommunikativer Kompetenzen in Vertrieb und Führung.    Unser Kerngedanke: Fachkompetenz führt zu Effektivität, in...

  • 2 Experten
  • 6 Veranstaltungen
  • 43 Aufrufe 30 Tage

IMPETUS CONSILIUM, Beratung

DE-20459 Hamburg

 

  • 1 Experte
  • 52 Aufrufe 30 Tage

CYQUEST GmbH, Beratung

DE-22529 Hamburg

Unter SelfAssessments werden Selbsttests und Übungen verstanden, bei denen die Qualität des Bearbeitungsergebnisses NUR dem Kandidaten rückgemeldet wird. Auf unterhaltsame Weise kann einem Interessenten so ein Einblick in typische Arbeitsfelder und Berufsbilder beim Unternehmen gegeben...

  • 1 Experte
  • 2 Veranstaltungen
  • 8 Aufrufe 30 Tage

Publikationen - Self Assessment

Stärkenmanagement: "Das Licht nicht unter den Scheffel stellen", Beitrag - 2008

Viele Menschen bemühen sich ihr Leben lang, ihre «Schwächen» auszumerzen. Sie sollten sich lieber fragen: Wo liegen meine Stärken? Denn nur, wer seine Talente schleift, wird irgendwann zum «Profi».

  • 1 Autor
  • 7 Aufrufe 30 Tage
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Persönlichkeitsforschung: Die Beziehungen des deutschen 16 PF-R zum deutschen Myers - Briggs - Type Indicator (MBTI), Studie - 2003

 Die psychometrischen Beziehungen der beiden deutschsprachigen Persönlichkeitstestsysteme 16 PF - R (Schneewind & Graf, 1998) und Myers - Briggs - Typenindikator (MBTI; Bents & Blank, 1995) wurden mittels der Cattellschen R - Technik unter...

  • 1 Autor
  • 9 Aufrufe 30 Tage
Strukturelle Bewerberqualität, Buch - 2010

Personal-Lesebogen 02

Becker, Jörg: Die strukturelle Bewerberqualität – Orientierung und Markierung, 2010 Ein Mangel vieler Verfahren zur Bewerberbeurteilung liegt in ihrer eindimensionalen Ausrichtung. Oft lassen sich zusätzliche Erkenntnisse damit gewinnen, dass...

  • 1 Autor
  • 4 Aufrufe 30 Tage
  • € 8,90
Karrierefaktor Self Assessment. Mit CD-ROM für Windows 95/98/NT 4.0/2000/ME/XP, Buch - 2004

Das Trainingsprogramm: Die wichtigsten Übungen - die besten Lösungen. Mit Karriereplaner auf CD-ROM

  • 2 Autoren
  • 3 Aufrufe 30 Tage
  • € 19,80
Kompetenzentwicklung in der Ausbildung, Beitrag - 2008

  • 1 Autor
  • 13 Aufrufe 30 Tage
  • € 79,--
Self-Assessment - ein Reflexionsansatz in der Ausbildung, Beitrag - 2009

  • 1 Autor
  • 5 Aufrufe 30 Tage
  • € 59,95
Traumjobs sind nicht nur Träume, Buch - 2004

Berufliche Neupositionierung für Fach- und Führungskräfte.

\"Veränderungen, die man selbst geplant hat, sind die besten. Dieses Buch ist für Menschen geschrieben denen ihr Bauchgefühl zunehmend suggeriert, dass sie etwas Grundlegendes verändern müssen; nämlich ihre Einstellung zur zukünftigen Arbeitswelt und ihrer bisherigen...

  • 1 Autor
  • 5 Aufrufe 30 Tage
Wie funktionieren psychologische Tests? (Vorlesungsreihe Teil 10), Vortrag - 2007

Vorlesung "Psychologische Testtheorien" an der Uni München

Sie interessieren sich für psychologische Tests? Herzlich Willkommen, Sie sind hier genau richtig! Dr. Tobias Constantin Haupt hat seine Vorlesung "Psychologische Testtheorien" an der Ludwig - Maximilians - Universität München für...

  • 1 Autor
  • 8 Aufrufe 30 Tage
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Persönlichkeitstest: FPI-R, Vortrag - 2008

  • 27 Aufrufe 30 Tage
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"Standortbestimmung Ausbildung" als persönliches Erleben von Kompetenzen, Beitrag - 2008

  • 1 Autor
  • 5 Aufrufe 30 Tage
  • € 24,80

Veranstaltungen - Self Assessment

Expertentagung Ausbildung 2010, Kongress / Tagung

  • 1 Referent
  • 60 Aufrufe 30 Tage

Selbstmarketing - Mit Öffentlichkeitsarbeit für sich selbst mehr erreichen, Seminar

Inhouse-Seminar Ziel Wenn ich fleißig bin und immer meine Leistungen erbringe, dann kommt der Erfolg von alleine. Das werden die anderen schon merken. Sie denken auch so? Dies ist leider ein Irrglaube. Leistung wird in der heutigen Berufswelt oft schlicht vorausgesetzt. Um beruflich weiter zu kommen, müssen Sie sich von...

  • 1 Referent
  • 17 Aufrufe 30 Tage

Assessment-Center-Training für Hochschulabsolventen, Seminar

Zielgruppe für das Assessment-Center-Seminar:Hochschulabsolventen, Studenten, Bewerber für Trainee-ProgrammeInhalte des Assessment-Center-Trainings:- Simulation von AC-Aufgaben unter realen Bedingungen- konkretes Feedback mit individuellen Optimierungsmöglichkeiten- gezielte Vorbereitungsmöglichkeiten vor dem AC-...

  • 1 Referent
  • 30 Aufrufe 30 Tage
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