Teamentwicklung

Definition Teamentwicklung

Teamentwicklung ist die bewusste Herausbildung von gemeinschaftlich getragenen Orientierungen und Rollenzuweisungen für die Arbeit in einer Gruppe.

Professionelle Teamentwicklung arbeitet zunächst die gemeinsamen Stärken und Potentiale einer Gruppe heraus, bevor sie sich der Anwendung dieser Stärken und Potentiale auf die dem Team gestellten Aufgaben zuwendet.

Gleichzeitig fokussiert der Prozess der Teamentwicklung auch die unterschiedlichen Interessen und Intentionen der Teammitglieder und deckt Diskrepanzen in deren Wahrnehmung und Herangehensweise auf, um im gemeinsamen Gespräch - orientiert an den Team-Aufgaben - zu einer tragbaren, von möglichst allen Teammitgliedern getragenen Lösung zu kommen.

Teamentwicklung ist handlungsorientiert, sie soll helfen das konkrete Alltagsgeschäft effizienter und effektiver zu bewältigen.  

  • Dipl.-Volksw. Ulrich Martin Drescher

Experten für Teamentwicklung

Frank H. Baumann-Habersack, B.A., Geschäftsführender Gesellschafter

Berater, Referent, Trainer / Coach, Mediator

baumann.partner Ltd. & Co. KG baumann.partner . systemische organisationsberatung, DE-31303 Hannover-Burgdorf

Frank H. Baumann-Habersack Frank H. Baumann-Habersack ist Geschäftsführender Gesellschafter von baumann.partner in Hannover-Burgdorf, einer systemischen Organisationsberatung, die sich im Rahmen von Führungs,- Konflikt-...

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Dr. Petra Bernatzeder, Geschäftsführerin

Beraterin, Referentin, Autorin, Trainerin / Coach

upgrade human resources GmbH, DE-80796 München

Dr. Petra Bernatzeder, Diplom-Psychologin Geschäftsführende Gesellschafterin der upgrade human resources GmbH    Leistungen siehe  www.upgrade-hr.com Forschungsarbeit am Max-Planck-Institut...

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Hans-Georg Huber, Geschäftsführer

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach, Mediator

Coachingbüro Huber & Partner Coaching, Organisationsentwicklung, Coachingausbildungen, DE-79117 Freiburg

Hans-Georg Huber ist Diplom-Psychologe mit einem Grundstudium in Betriebswirtschaft und gelernter Bankkaufmann. Aus seiner langjährigen Erfahrung als Psychotherapeut und Ausbilder von Psychotherapeuten kennt er die persönliche Welt...

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Martin Limbeck, CSP, Geschäftsführender Inhaber

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach

Martin Limbeck Trainings® Team GmbH & Co. KG, DE-61462 Königstein im Taunus

Martin Limbeck ist einer der meistgefragten Verkaufs-Experten im englisch- und deutschsprachigen Raum. Seit mehr als 20 Jahren begeistert er mit seinem Insider-Know-how und praxisnahen Strategien Mitarbeiter aus Management und Verkauf. Bis...

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Dr. Eric Schott, Geschäftsführer

Referent

Campana & Schott-Unternehmensgruppe Frankfurt | Paris | Wien | Zürich | Atlanta | Berlin | Hamburg | Köln | München | Stuttgart, DE-60487 Frankfurt am Main

Dr. Eric Schott 1985-1987   Mitarbeit in Produktentwicklungsteams 1986-1987   Mitarbeit in Forschungsteams Produktentwicklung (Institut für Entscheidungstheorie ...

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Dr. Thomas Binder, Partner

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach, Mediator

Consulting Group Berlin, DE-14050 Berlin

Dr. Thomas Binder arbeitet seit 20 Jahren als Organisationsberater bei betrieblichen Veränderungsprozessen, als Supervisor und Coach in der Beratung von Teams und Führungskräften. Beratungsschwerpunkte Der Hauptteil...

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Stefan Oldenburg, Geschäftsführender Gesellschafter

Referent, Berater, Autor, Sachverständiger / Gutachter, Trainer / Coach

IMPETUS CONSILIUM Oldenburg & Collegen, DE-20459 Hamburg

Rechtswissenschaftliche Ausbildung   Fünfjährige Tätigkeit im Personalwesen eines führenden Kreditinstituts, Personalauswahl, Mitarbeiterförderung, Führungskräfteberatung  ...

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Dr. Georg Kraus, Geschäftsführung

Berater, Referent, Autor, Business Angel, Aufsichtsrat / Beirat

Dr. Kraus & Partner Die Change Berater, DE-76646 Bruchsal

Dr. Georg Kraus   Anfangs als interner Projekt und Strategieberater der Daimler AG, Stuttgart tätig. Seit über 24 Jahren begleitet er renommierte Unternehmen als Berater. Lehraufträge an der Technischen Hochschule...

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Dr. Gudrun Fey, M.A., Rednerin,Trainerin für Rhetorik, Redecoach, Geschäftsführerin

Referentin, Trainerin / Coach, Autorin

study & train Gesellschaft für Weiterbildung mbH, DE-70563 Stuttgart

Dr. phil. Gudrun Fey M.A.    Mein Lebensmotto lautet:   "Ich bin okay. Sie sind okay. Zusammen sind wir phantastisch." Ziel meiner Vorträge, Rhetorik- und Präsentationsseminare...

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Andreas Braig, Inhaber

Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach, Mediator

Braig Consult Systemisches Projektmanagement, DE-76703 Kraichtal

Aus- und Weiterbildungen: zertifizierte Senior Projektmanager (GPM) Certified Senior Project Manager IPMA Level B Coach (DBVC) dreijährige Ausbildung zum Psychologischen Organisationsberater am Institut Hephaistos bei...

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Unternehmen für Teamentwicklung

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INtem Trainergruppe Seßler & Partner GmbH, Beratung, Verband, Sonstiges

DE-68219 Mannheim

"Wir helfen Menschen und Unternehmen sich zu entwickeln und zu wachsen." INtem® steht für praxisorientierte Umsetzung hoch qualifizierter Vertriebs- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme, um damit den...

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Kompetenzpartner

Process One Consulting GmbH, Beratung, Unternehmensberatung

DE-36039 Fulda

Die Summe der guten Geschäfte erhöhen. Process One gehört zu den führenden Beratungsunternehmen mit dem Fokus auf Systemische Führung, Organisationsentwicklung, Teamentwicklung und Executive Coaching mit mehr als...

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Institut für Coaching und Organisationsberatung (ICO), Beratung

DE-86153 Augsburg

Das Institut für Coaching und Organisationsberatung ist eine Ausgründung aus dem Lehrstuhl für Personalwesen (Prof. Dr. Oswald Neuberger) der Universität Augsburg. Wir verstehen uns als Bindeglied zwischen Forschung und...

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Kompetenzpartner

Dr. Kraus & Partner, Beratung

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Mit Bauch und Verstand Zu einer erfolgreichen Beratungsgesellschaft gehört mehr als die Freude über ein volles Auftragsbuch. Wir ziehen unsere Energie daraus etwas im positiven Sinne bewegt zu haben. Es ist das kreative und sehr...

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ITOREX Institut, Beratung

DE-72770 Reutlingen

  Ihr Nutzen: Vermeidung von Image-Schaden Unterstützung bei der Prävention von Konflikten Proaktives Projekt- und Konfliktcoaching zur nachhaltigen Reduzierung von Konflikten Projekte werden...

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upgrade human resources GmbH, Beratung

DE-80796 München

  Wir sorgen für die gesunde Spitzenleistung Ihrer Mitarbeiter Vermeidbare Stressquellen abbauen und persönliche Ressourcen aufbauen. Gerade in kritischen Zeiten kommt es auf die Bestleistung aller Menschen im...

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change FACTORY GmbH, Beratung

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Herzlich Willkommen bei der change factory Die change factory ist das partnergetriebene Unternehmen für "Leading the People Side of Change". Wir konzentrieren uns auf die Erzielung von zwei Kundennutzen: Die...

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Nienkerke-Springer Consulting, Beratung

DE-50677 Köln

Nienkerke-Springer Consulting / Dr. Anke Nienkerke-Springer Unser Motto: Nichts ist so langweilig und aussichtslos wie Stagnation Unser Thema: Menschen bewegen – Organisationen gestalten Wir verstehen uns als Begleiter in...

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SCHEELEN® AG, Beratung, Unternehmensberatung

DE-79761 Waldshut-Tiengen

Sie wollen Ihr Unternehmen gut aufgestellt in die unternehmerische Zukunft führen und suchen einen Businesspartner, der Sie mit ganzheitlicher beraterischer Kompetenz unterstützt? Dann vertrauen Sie der SCHEELEN® AG, denn wir...

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Dr. Becker Beratung & Training, Sonstiges

DE-50968 Köln

"Wir ertrinken in Informationen und hungern nach Wissen."...

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Publikationen - Teamentwicklung

Ausruhen im Team, Beitrag - 2010

Kennen Sie den Ringelmann-Effekt? Maximilian Ringelmann, ein französischer Agraringenieur, untersuchte 1882 die Leistung von Pferden. Er fand heraus: Wenn zwei Pferde gemeinsam eine Kutsche ziehen, ist deren beider Leistung nicht doppelt so hoch wie die eines...

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Vorgestellt : Der Myers-Briggs-Type-Indicator (M.B.T.I.), Beitrag - 2006

MBTI: Ein Instrument für die Personal- und Organisationsentwicklung

MBTI: Ein valides Instrument für die Personal- und Organisationsentwicklung MBTI ist ein weltweit eingesetzter Persönlichkeitsinventar, welcher zur Analyse von Wahrnehmungs- und Entscheidungsprozessen von Führungskräften eingesetzt wird. Auf...

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Teamarbeit gestalten, Buch - 2000

Grundlagen, Analysen, Lösungen.

Termindruck, Koordinationsprobleme, Reibungsverluste: immer mehr Projektleiter und Führungskräfte leiden darunter. Sie fragen sich zunehmend: Wie führe und entwickle ich mein Team wirkungsvoll? Wie können typische Barrieren auf dem Weg zum Erfolg ausgeräumt werden?...

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  • 1 Aufrufe 30 Tage
Führung älterer Mitarbeiter, Buch - 2006

Grundlagen, Konzepte, Perspektiven

Der demografische Wandel in Deutschland verändert auch die Altersstruktur in Unternehmen. Die Förderung der Arbeits- und Leistungsfähigkeit älterer Mitarbeiter gewinnt an Bedeutung, wenn Unternehmen im Kontext von Globalisierung und technologischer Weiterentwicklung...

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"Amerikaner sind oberflächlich und Italiener ...", Beitrag - 2008

„Das wird schon funktionieren“. Nach dieser Maxime planen Unternehmen oft Projekte, an denen Personen aus mehreren Ländern mitwirken - speziell solche, bei denen die ausländischen Partner aus den westlichen Industriestaaten stammen. Denn...

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Zusammenarbeit erfolgreich gestalten, Buch - 1999

Eine Anleitung mit Praxisbeispielen

Anleitung für Vorgesetzte und Mitarbeiter, eigene Persönlichkeitsmerkmale und Fähigkeiten zu erkennen und sie sinnvoll zur Verbesserung der Kommunikation und Kooperation mit Mitarbeitern, Kollegen, Vorgesetzten und Kunden einzusetzen. Zahlreiche Praxisbeispiele...

  • 2 Autoren
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  • € 9,15
Britta Gonnermann persönlich, Interview - 2006

Im Interview beantwortet die Diversity-Spezialistin Fragen rund um ihre Person.

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  • 8 Aufrufe 30 Tage
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Wozu brauchen Konzerne noch Chefs?, Beitrag - 2008

Grosse Unternehmen sind wie Tankschiffe, die sich noch lange nach vorn bewegen, wenn der Kapitän schon Gegensteuer gegeben hat. Liegt dann ein Hindernis im Weg, wie dies bei der »Titanic« oder im Fall des UBS-Konzerns der Fall gewesen ist, ist der...

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Einzelkämpfer sind out, Newsletter - 2006

Team-Account-Management Tool K.O.M.-SELL steigert Vertriebspotentiale

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  • 2 Aufrufe 30 Tage
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Projekt-Wertschöpfung nachhaltig steigern in der anspruchsvollen Gebäudetechnik, Beitrag - 2011

Herausfordernde Markt- und Wettbewerbsbedingungen in der Gebäudetechnik Der im anspruchsvollen Markt Gebäudetechnik agierende Unternehmer darf sich nichts vormachen: Der hohe Wettbewerbsdruck mit aggressivem Preiswettbewerb beschert dem ordentlich...

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Veranstaltungen - Teamentwicklung

Teambildung - Aufbau, Seminar

Nächster Termin: 20.04.2015, Graz Alle Termine

Ein professioneller Teamleiter weiß die individuellen Stärken und Fähigkeiten der Teammitglieder zu erkennen, sie zu bündeln und zielgerecht einzusetzen. Nur so können Spannungen und Probleme vermieden und Synergieeffekte optimal genutzt werden. Lernen Sie in diesem Teambildung Aufbau Modul als Teamleiter Gruppenprozesse zu verstehen, die...

  • 13 Aufrufe 30 Tage
  • € 1.440,--

Teamtraining: Effizient zusammenarbeiten, Ausbildung / Lehrgang

Projektarbeit ist weiter auf dem Vormarsch. Doch wie schaffen es Teams optimal zusammenzuarbeiten anstatt sich in Grabenkämpfen zu verlieren? Dazu ist es erst einmal wichtig, die Rolle jedes einzelnen im Team zu definieren. Wie und womit kann ICH mich optimal einbringen, wie wirke ich auf das Ganze? Dieses Training schärft das...

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  • € 1.600,--

MODERATIO BusinessModeratorIn (MBM)® Modul 1: Die MODERATIOnsMETHODE© - Gruppen strukturiert und zielführend leiten, Ausbildung / Lehrgang

Nächster Termin: 17.06.2015, Beilngries Alle Termine

Modul 1 der Ausbildung zur / zum MODERATIO-BusinessModeratorIn®   Die MODERATIOnsMETHODE©: Gruppen sicher und zielführend leiten     Inhalte: Die MODERATIOnsMETHODE® ist die Basis professioneller Moderation. Sie hilft Ihnen, in Gruppengesprächen Themen strukturiert,...

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  • € 1.250,--

Teambildung - Basis, Seminar

Nächster Termin: 13.04.2015, Graz Alle Termine

Um unterschiedliche Persönlichkeiten zu einer funktionierenden Arbeitsgruppe zusammenführen, motivieren und unterstützen zu können, benötigen Teamleiter eine hohe fachliche, persönliche und soziale Kompetenz. Dies gilt für die Leitung einer dauerhaften Gruppe genauso wie für ein befristetes Projektteam. Steigern Sie durch dieses Teambildung...

  • 11 Aufrufe 30 Tage
  • € 1.440,--

Projektleiter im Anlagenbau für Elektrotechnik und MSR-Technik, Seminar

26.05.2015, Essen

Sie werden anhand des PM-Prozesses und der Planung und Errichtung einer Automatisierungsanlage bis zur Inbetriebsetzung und Übergabe an den Kunden die Bausteine der PM-Systematik - speziell auf die Elektrotechnik und MSR-Technik zugeschnitten - kennenlernen. Projektstart (Inhalte, Umfang, Terminplan, Kosten, Vertragsbedingungen,...

  • 1 Aufruf 30 Tage
  • € 1.245,--

Führen ohne Vorgesetztenfunktion, Seminar

Nächster Termin: 22.04.2015, Hamburg Alle Termine

Dieses Praxis-Seminar wendet sich an Team-, Gruppen-, Projektleiter und Projektverantwortliche aller Branchen und Organisationen, die Teams, KollegenInnen und MitarbeiterInnen führen, ohne disziplinarischer Vorgesetzter zu sein. 

  • 2 Referenten
  • 2 Aufrufe 30 Tage
  • € 650,--
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