2. DGFP // Jahrestagung HR Business Partner

Fokusthemen

Im Fokus:
Business Partner 4.0: Weiterentwicklung des Business Partners in der digitalen und agilen Transformation
// Der Business Partner als strategischer Architekt der Digitalisierung
// People Analytics – Die Auswirkungen auf Daten- und faktenorientierte Entscheidungshilfen für Business Partner
// Konsequenzen der digitalen Transformation von HR auf das Business Partner Modell

Agenda

Moderation:
Katja Müller, Beratung und Training, München

Dienstag, 15.05.2018

ab 09:15 Netzwerkkaffee

Der Business Partner als strategischer Architekt der Digitalisierung

09:30 – 10:00
Begrüßung und Einführung
Markus Pauly, Mitglied der Geschäftsführung, Deutsche Gesellschaft für Personalführung e. V., Frankfurt am Main

10:00 – 11:00
Organisationsformen der Zukunft – Wie wir uns von Hierarchien und Organigrammen verabschiedet haben
Sirka Laudon, Geschäftsführung Personal, DB Vertrieb GmbH, Frankfurt am Main

11:00 – 11:30 Netzwerkkaffee

11:30 – 12:30
VomMaschinenraum bis zur Kommandobrücke: Wo HR steht und wo die Reise hingehen sollte
Dr. Walter Jochmann, Geschäftsführer, Kienbaum Consultants International GmbH, Köln

12:30 – 14:00
Mittagessen mit Gelegenheit zum Netzwerken

Auswirkungen von People Analytics – Daten- und faktenorientierte Entscheidungshilfen für Business Partner

14:00 – 15:30 Pitch ausgewählter Unternehmen aus dem Bereich People Analytics

· Effiziente Business Partnerschaft durch Self-Service People Analytics
Dr. Daniel Mühlbauer, Mitgründer function(HR), München

· People Analytics
Kay Ackermann, Co-Founder und Head of Business Development, HRlab, Berlin

· Big Data Analytics – Die Basis für Transformation und Arbeiten 4.0
Florian Fleischmann,Managing Director & Gründer HRForecast – a peopleForecast company, Haar (München)

15:30 – 16:00 Netzwerkkaffee

16:00 - 17:00 Good Practice
HR Business Partner Transformation, Digitale Kompetenzen und People Analytics
Luisa Brandt, Project Director HR Business Partner Transformation, Robert Bosch GmbH, Stuttgart

17:00 – 18:00
Faszination Wissensmanagement – Die vergessene Disziplin
Götz Piwinger, Chief Consultant Wissensmanagement und Digitale Lösungen, ML Consulting Schulung, Service & Support GmbH Köln

Ab 19:30 DGFP-Networking-Night
Abendessen und Digitalisierung aus einer anderen Perspektive:
Vom Interview im Filmstudio zum professionellen HR-Film

Mittwoch, 16.05.2018

Fokus: Auswirkungen der digitalen Transformation von HR auf das Business Partner Modell

09:00 – 09:30
Zusammenfassung und Rückblick
Katja Müller

09:30 – 10:30 Good Practice
Digitale Transformation bei Supply Chain Management
Christian Kabusch, Global HR Business Partner für SCM, Siemens AG, München

10:30 – 11:00 Netzwerkkaffee

11:00 – 12:00 Good Practice
HR-Transformation & Digitalisierung im LANXESS Konzern – Erfahrungen und ein Blick in die Zukunft
Dr. Marc Bonanni, Head of HR Business Partner and Strategy, LANXESS Deutschland GmbH, Köln

12:00 - 13:00 Good Practice
Die zwei Hüte der HR Business Partner im Kontext der digitalen Transformation -
Dr. Virginia Bastian, Human Resources Group Manager & Hire-to-retire Program Lead, Nestlé Deutschland AG, Frankfurt am Main

13:00 – 13:30
Zusammenfassung und Ausblick
Katja Müller

13:30 – 14:30 Mittagessen