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Inhalte zum Thema Beurteilungssystem

6 Experten

5 Unternehmen

152 Publikationen

64 Veranstaltungen

Dr. Heinz-Peter Kieser

DE, Walldürn-Hornbach

Inhaber

Vergütungsberatung - Managementberatung Dr. Finkenrath Dr. Kieser und Partner

Publikationen: 81

Veranstaltungen: 14

Aufrufe seit 12/2004: 73135
Aufrufe letzte 30 Tage: 182

Premium

Gunther Wolf

DE, Wuppertal

Performanceberater

I.O. Group Gunther Wolf

Publikationen: 347

Veranstaltungen: 106

Aufrufe seit 06/2005: 207877
Aufrufe letzte 30 Tage: 130

Prof. Dr. Armin Trost

DE, Tübingen

Professor

Promerit AG

Veranstaltungen: 5

Aufrufe seit 03/2005: 6602
Aufrufe letzte 30 Tage: 2

Andrea Konhardt

DE, Herne

Geschäftsführer

Konhardt & Partner

Veranstaltungen: 13

Aufrufe seit 07/2005: 11506
Aufrufe letzte 30 Tage: 17

Gundula Schramm

DE, Isernhagen

Managementberaterin

Publikationen: 4

Veranstaltungen: 4

Aufrufe seit 02/2006: 10677
Aufrufe letzte 30 Tage: 74

Thomas Beyer

DE, München

Geschäftsführer

IPU Beyer, le Maire & Partner GbR Institut für praktische Unternehmensführung

Publikationen: 2

Veranstaltungen: 4

Aufrufe seit 05/2006: 11155
Aufrufe letzte 30 Tage: 64

Sabine Wicha-Knaak

DE, Hürth

Partner

ProfilCologne

Publikationen: 2

Aufrufe seit 02/2008: 3926
Aufrufe letzte 30 Tage: 1

aXsty - wert schaffen & motivation managen

Deutschland, Ortenburg

Gestalten effizienter, flexibler, demografiefester und motivierender Lean-Arbeitsorganisationen!...

Experten: 1

Publikationen: 1

Aufrufe seit 10/2010: 5244
Aufrufe letzte 30 Tage: 60

Konhardt & Partner

Deutschland, Herne

Die Zielsetzung von Konhardt & Partner ist es, die Anforderungen im Personalwesen des Kunden abzudecken....

Experten: 1

Veranstaltungen: 16

Aufrufe seit 01/2006: 8033
Aufrufe letzte 30 Tage: 13

Experten: 1

Aufrufe seit 08/2011: 1343
Aufrufe letzte 30 Tage: 13

Experten: 1

Aufrufe seit 09/2012: 225
Aufrufe letzte 30 Tage: 10

Experten: 1

Aufrufe seit 03/2004: 4845
Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Experten: 1

Aufrufe seit 07/2018: 16
Aufrufe letzte 30 Tage: 3

Personalbeurteilungssysteme

Personalbeurteilungssysteme

Ziele, Instrumente, Gestaltung

Autoren: Ekkehard Crisand, Sabine Krämer, Sabine Kramer, ...

Buch: 2003

Aufrufe letzte 30 Tage: 5

€ 15,--

Führung mit Zielvereinbarungen: Steuerung von Ergebnis, Leistungs- und Veränderungsprozessen

Führung mit Zielvereinbarungen: Steuerung von Ergebnis, Leistungs- und Veränderungsprozessen

Blitz - Offerte Q02

Autor: Dipl.-Kfm. Dipl.-Psych. Gunther Wolf

Spitzenleistungen werden nahezu ausschließlich von zielorientiert arbeitenden Mitarbeitern und Teams...

Pressemitteilung: 2002

Aufrufe letzte 30 Tage: 9

Taschenbuch für Personalbeurteilung

Taschenbuch für Personalbeurteilung

Feedback in Organisationen

Autoren: Bernd-Uwe Kiefer, Heinz Knebel

Grundlage erfolgreicher Personalführung ist das Mitarbeitergespräch mit klarem gegenseitigem Feedback. Dazu...

Buch: 2004

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 22,--

1001 Ideen, Mitarbeiter zu belohnen und zu motivieren

1001 Ideen, Mitarbeiter zu belohnen und zu motivieren

... denn Geld allein macht nicht glücklich

Autor: Dr. Bob Nelson

Dass Unternehmen gegen Lohn und Gehalt die Arbeitskraft ihrer Angestellten bekommen, ist die Grundlage...

Buch: 2011

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 22,--

Mustergespräche für Mitarbeiterbeurteilungen und Zielvereinbarungen

Mustergespräche für Mitarbeiterbeurteilungen und Zielvereinbarungen

Von A-Z ausformulierte Mustergespräche für systematische und konstruktive Mitarbeiterbeurteilungen von Leistungsproblemen über Zielvereinbarungen bis zu Qualifikationen mit verschiedenen Schwerpunkten.

Autor: Robert Müller

Buch: 2008

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 39,--

Sind klassische Mitarbeitergespräche noch en vogue? Im Gespräch mit Kurt Schaffner

Sind klassische Mitarbeitergespräche noch en vogue? Im Gespräch mit Kurt Schaffner

Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner

"Das 'Sich-Kümmern' um den Mitarbeiter ist mindestens so wichtig wie das Vereinbaren von...

Interview: 2002

Aufrufe letzte 30 Tage: 10

I-E-Profil - Das Ich-Entwicklungsprofil

I-E-Profil - Das Ich-Entwicklungsprofil

Das Entwicklungsinstrument für Management, Beratung und mehr.

Autor: Dr. Thomas Binder

Das I-E-Profil ist ein Persönlichkeitstest, der die Reife einer Person misst: ein bisher...

Firmeninformation: 2008

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

Beitrag: 2006

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

€ 49,95

Buch: 2005

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 17,80

Zeitgemäße Personalarbeit

Zeitgemäße Personalarbeit

Definierte und kontrollierbare Einzel-Schritte für Ihre Unternehmenspraxis

Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner

Ihre Ansprüche an zeitgemäße Personalarbeit konkretisieren wir mit Strategien, Konzepten und...

Firmeninformation: 2005

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Tarifrecht im offentlichen Dienst fur Betriebsrate

Tarifrecht im offentlichen Dienst fur Betriebsrate, Seminar

Nächster Termin: 02.03.2020, Dortmund Alle Termine

TVoD und TV L: Das Wesentliche auf den Punkt gebracht

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

2020 2März

Dortmund

€ 1.490,--

Feedback-/Beurteilungsgespräche mit Auszubildenden

Feedback-/Beurteilungsgespräche mit Auszubildenden, Seminar

Referent: Andrea Konhardt

Feedback-/Beurteilungsgespräche mit Auszubildenden Eine erfolgreiche Ausbildungsarbeit setzt voraus,...

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

Leistungsbezogenes Entgelt und Zielvereinbarungen

Leistungsbezogenes Entgelt und Zielvereinbarungen, Seminar

Nächster Termin: 23.03.2020, Leipzig Alle Termine

Mit Zielvereinbarungen zu gerechter Bezahlung

Aufrufe letzte 30 Tage: 40

202023März

Leipzig

€ 1.490,--

Talent Workshop

Talent Workshop, Workshop

Referenten: Bernhard Bartsch, Dipl.-Psych. Wolfgang Schwenk

Talent Workshop In diesem Workshop erleben Sie die Konsequente Umsetzung von „Entdeckung“ und...

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 550,--

Was bedeutet ERA für nicht tarifgebundene Unternehmen?

Was bedeutet ERA für nicht tarifgebundene Unternehmen?, Workshop

Referent: Dipl.-Ing. Thomas Beyer

Ihr Unternehmen ist nicht tarifgebunden und agiert in der Metall- und Elektroindustrie oder deren...

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

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