Die Krux mit den Versetzungsklauseln im Arbeitsvertrag - Weniger ist mehr
Die Krux mit den Versetzungsklauseln im Arbeitsvertrag - Weniger ist mehr

Die Krux mit den Versetzungsklauseln im Arbeitsvertrag - Weniger ist mehr

Beitrag, Deutsch, 4 Seiten, IWW Institut für Wirtschaftspublizistik

Autor: Dirk Helge Laskawy

Erscheinungsjahr: 2012

Quelle: Arbeitsrecht aktiv (AA)

Seitenangabe: 43-46


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Der Arbeitgeber kann Inhalt, Ort und Zeit der Arbeitsleistung nach billigem Ermessen näher bestimmen - so beginnt § 106 Satz 1 GewO, der das allgemeine Weisungsrecht des Arbeitgebers normiert. Dennoch enthalten viele Arbeitsverträge zusätzliche Klauseln, in denen sich der Arbeitgeber die Änderung des Arbeitsortes oder der Arbeitsaufgaben vorbehält. In der Praxis bestehen oft Unsicherheiten über die Reichweite des Weisungsrechtes und die Wirksamkeit solcher Versetzungsklauseln. Der Beitrag fasst den aktuellen Stand hierzu zusammen.

Dirk Helge Laskawy

DE, Leipzig

Partner, FAArbR u. Mediator

Aderhold Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Publikationen: 70

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