Downsizing in Organisationen: Psychologische Effekte bei verbleibenden Mitarbeitern
Downsizing in Organisationen: Psychologische Effekte bei verbleibenden Mitarbeitern

Downsizing in Organisationen: Psychologische Effekte bei verbleibenden Mitarbeitern

Buch, Deutsch, 256 Seiten, LIT Verlag

Autor: Uwe Klein

Erscheinungsdatum: 2009

ISBN: 3825817989


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LIT Verlag

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