Fachreferent/in für Personalmarketing

Um wirklich die Mitarbeiter zu finden, die für Ihre Belange qualifiziert sind und die zum Unternehmen passen, müssen Sie eine authentische Arbeitgebermarke etablieren. Es gilt, mit gezielten Maßnahmen, das Unternehmen am Arbeitsmarkt zu positionieren und die richtigen Talente zu identifizieren und gekonnt anzusprechen. Gleichzeitig ist es erfolgsentscheidend, intern die vorhandenen Mitarbeiter ans Unternehmen zu binden.

Ein durchdachtes, modernes und zielorientiertes Personalmarketing bildet die absolute Basis für diese Herausforderungen. Nach dem Besuch des Lehrgangs werden Sie in der Lage sein,

#Ihre Personalmarketingstrategie zu definieren
#sich mithilfe des Employer Brandings als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren
#Social Media und das Internet für Ihre Zwecke einzusetzen
#an Hochschulen zukünftige Mitarbeiter frühzeitig anzusprechen

Themen

- Effektives Personalmarketing - Methoden und Instrumente
- Durch internes Marketing Mitarbeiter überzeugen und binden
- Mit modernem Employer Branding Attraktivität steigern
- Nutzung von Online- und Social Media-Plattformen
- Mit Hochschulmarketing die richtigen Kandidaten frühzeitig ansprechen