Führen durch Vorbild

Ohne Vorbild kann man nicht führen

Die jüngste Finanz- und Wirtschaftskrise hat uns ins Bewusstsein gerufen, dass nicht kurzfristige Gewinnorientierung, sondern Werte wie Charakter, Integrität, Ehrlichkeit, Transparenz, Verlässlichkeit, Glaubwürdigkeit und Verantwortungsbewusstsein vorgelebt werden müssen. Mit dem Sonderband "Führen durch Vorbild", den das "Wirtschaftsmagazin" auf Initiative und gemeinsam mit Dr. Hans R. Knobel als Mitherausgeber realisiert hat, soll der Fokus auf positive Vorbilder in der Führung gelegt werden.

Welche Eigenschaften braucht es, um als Vorbild wahrgenommen zu werden? Haben Frauen und Männer verschiedene Sichtweisen? Ist Charisma notwendig und welche Bedeutung haben Symbole? Welchen Stellenwert haben Vorbilder für die junge Generation?

In Gesprächen mit Persönlichkeiten aus den Bereichen Unternehmen, Hochschulen, Sport, Militär, Kultur, Politik und Organisationen wird das Thema Vorbild und Führung aus verschiedenen, praxisorientierten Blickwinkeln beleuchtet. Auch die Sicht der Mitarbeitenden kommt zu Wort. Daraus geht ganz klar hervor, dass positive Vorbilder in der Führung nicht hoch genug geschätzt werden können. Ihr Einfluss auf die Gewinnung hoch motivierter und einsatzbereiter Leistungsträger und damit auf nachhaltigen Erfolg ist zentral. Es erstaunt daher nicht, dass die besten Unternehmen charismatische Vorbilder an der Spitze haben.

Wer Menschen führt, trägt eine grosse Verantwortung. Denn Vorbilder nimmt man vor allem durch selber erlebte positive Beispiele wahr. "Führen durch Vorbild" gibt zahlreiche Beispiele und Anregungen aus der Praxis für die eigene erfolgreiche Führungstätigkeit.

Das Buch können Sie unter folgendem Link bestellen:
http://www.stier.ch/news/2009/Sonderband_Wirtschaftsmagazin.php


Dank
Unser Dank geht an die zahlreichen Persönlichkeiten, die in diesem Sonderband mitgewirkt haben. Insbesondere danken wir den engagierten Sponsoren, ohne deren Unterstützung die Realisierung nicht möglich gewesen wäre. Es sind dies als Hauptsponsoren Herr Dr. h.c. Thomas Schmidheiny sowie die Firmen Die Mobiliar und Swisscom; als Sponsoren die Firmen BDO, Bigla, Franke, Kaba, Leister, Microsoft und Victorinox. Ebenfalls danken möchten wir der Druckerei Effingerhof und der Organisation kmuNEXT für ihre Unterstützung.

Dr. Hans R. Knobel und Manuela Stier