HRM Forum - "Tagung Gesundheitsmanagement"

Tagung Gesundheitsmanagement
Führung und Unternehmenskultur als Erfolgsfaktor

Nur wenige Themen haben im Bereich des Personalmanagements in den vergangenen Jahren eine derart enorme Bedeutung erlangt wie das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM). Für einige Unternehmen ist es Teil einer modernen Personalstrategie geworden. Die Mehrheit jedoch unterschätzt das BGM immer noch in seiner Komplexität und in seiner Breitenwirkung. BGM ist mehr als für Obstteller und Rückenschule zu sorgen. Und es geht um mehr als nur um die Verringerung von Fehlzeiten. Gesundheitsförderung hat großen Einfluss auf die Motivation sowie die Mitarbeiterbindung und damit die Produktivität. Zudem ist das BGM ein äußerst wichtiger Faktor im Rahmen des Demografiemanagements. Arbeitgeber – und Personaler – sollten sich also aus harten ökonomischen Erwägungen mit dem Thema beschäftigen.

Dabei sehen sich insbesondere die Personalentscheider mit wichtigen Fragen konfrontiert: Wie gelingt die Enttabuisierung psychischer Belastungen? In welcher Form können Führungskräfte unterstützt werden? Und: Wie lässt sich der Erfolg eines BGM nachweisen? Einfach sind diese Aufgaben sicherlich nicht. Aber jede Reise beginnt mit dem ersten Schritt.

JAN C. WEILBACHER, Chefredakteur, Human Recources Manageragung

Die Veranstaltung richtet sich an Personalverantwortliche und Manager, die sich für den Aufbau eines umfassenden BGM interessieren.

Die Fachtagung vermittelt:

1. Einblicke in BGM-Programme ausgezeichneter Unternehmen

2. Anwendungsorientierte Präventionstechniken

3. Systeme zur Optimierung der psychischen Gesundheit und des Umgangs mit Burn Out & Co

4. Kompetenzen gesunder Führung

5. Erkenntnisse aus der Implementierung von BGM bei KMU

6. Kennzahlen und Evaluationsinstrumente

7. Wertvolle Kontakte zu Experten und Kollegen