Management-Tool Zielvereinbarung

'Management-Tool Zielvereinbarung' lautet der Titel eines Buches, das bei Wolters Kluwer, Neuwied, erschienen ist. Wie der Titel bereits verrät, erläutern die Wirtschafts-Informatikerin Heike Unkrig und der Diplom-Andragoge Erich R. Unkrig (beide Autoren verfügen über langjährige Managementerfahrungen in unterschiedlichen Branchen) die Bedeutung eines auf Nachhaltigkeit angelegten Führungsinstruments Mitarbeiter- und Zielvereinbarungsgespräch.

Neben dem Basiswissen zur Vorbereitung, Einführung und Weiterentwicklung von Zielvereinbarungen und der Vernetzung mit anderen Managementsystemen (wie BSC oder Lernende Organisation) stellen sie unterschiedliche Systeme vor und bieten Arbeitshilfen für Führungskräfte. Ein Glossar mit Definitionen zu zentralen Begriffen rundet die Veröffentlichung ab.

Damit bietet dieses Buch sowohl dem Personalmanager als auch jeder Führungskraft einen pragmatisch strukturierten Leitfaden sowohl für die Implementierung als auch für die operative Umsetzung im Unternehmen.