Marcel Brunner
Marcel Brunner

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DE, Geisenheim


Unternehmen: ISAPP - Institut Sozialer Arbeit für Praxisforschung und Praxisentwicklung

Berufsgruppe: Wissenschaftler


Marcel Brunner

Expertentyp: Berater, Vortragsredner / Speaker, Trainer / Coach

Muttersprache: Deutsch

Fremdsprachen: Englisch, Französisch

Aufrufe seit 01/2010: 806 | letzte 30 Tage: 1

Kontakt

Sudetenstraße 25

65366 Geisenheim

Deutschland

Telefon: +49-163-8970680

Skype: marcel_brunner

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Kompetenzen von Marcel Brunner

Fachkompetenzen

Sozialforschung

Im Rahmen meiner Coaching-Tätigkeit biete ich Einzelcoaching, sowie Team- und Gruppencoaching für Fach- und Führungskräfte in Institutionen und Unternehmen. Ein besonderer Schwerpunkt meiner Arbeit liegt auf der Begleitung von beruflichen Veränderungsprozesse. Im Coaching kann es jedoch um unterschiedliche Herausforderungen gehen z.B.: ‣ schwierige berufliche Situationen konstruktiv gestalten ‣ neue berufliche Perspektiven entwickeln, ‣ berufliche Leistungsfähigkeit zu erhalten oder aufzubauen, ‣ berufliche Haltungen und Handlungen reflektieren. Die Zielgruppe meiner Coaching-Tätigkeit sind: ‣ Fach- und Führungskräfte in Universität, Hochschule und Forschung ‣ Fach- und Führungskräfte im Non-Profit-Bereich kommunale und öffentliche Verwaltung ‣ Fach- und Führungskräfte von kleinen und mittelständigen Unternehmen ‣ Selbständige und Freiberufler ‣ Studierende, wissenschaftliche MitarbeiterInnen, Doktoranden

Evaluation

Im Rahmen meiner Coaching-Tätigkeit biete ich Einzelcoaching, sowie Team- und Gruppencoaching für Fach- und Führungskräfte in Institutionen und Unternehmen. Ein besonderer Schwerpunkt meiner Arbeit liegt auf der Begleitung von beruflichen Veränderungsprozesse. Im Coaching kann es jedoch um unterschiedliche Herausforderungen gehen z.B.: ‣ schwierige berufliche Situationen konstruktiv gestalten ‣ neue berufliche Perspektiven entwickeln, ‣ berufliche Leistungsfähigkeit zu erhalten oder aufzubauen, ‣ berufliche Haltungen und Handlungen reflektieren. Die Zielgruppe meiner Coaching-Tätigkeit sind: ‣ Fach- und Führungskräfte in Universität, Hochschule und Forschung ‣ Fach- und Führungskräfte im Non-Profit-Bereich kommunale und öffentliche Verwaltung ‣ Fach- und Führungskräfte von kleinen und mittelständigen Unternehmen ‣ Selbständige und Freiberufler ‣ Studierende, wissenschaftliche MitarbeiterInnen, Doktoranden

Coaching

Im Rahmen meiner Coaching-Tätigkeit biete ich Einzelcoaching, sowie Team- und Gruppencoaching für Fach- und Führungskräfte in Institutionen und Unternehmen. Ein besonderer Schwerpunkt meiner Arbeit liegt auf der Begleitung von beruflichen Veränderungsprozesse. Im Coaching kann es jedoch um unterschiedliche Herausforderungen gehen z.B.: ‣ schwierige berufliche Situationen konstruktiv gestalten ‣ neue berufliche Perspektiven entwickeln, ‣ berufliche Leistungsfähigkeit zu erhalten oder aufzubauen, ‣ berufliche Haltungen und Handlungen reflektieren. Die Zielgruppe meiner Coaching-Tätigkeit sind: ‣ Fach- und Führungskräfte in Universität, Hochschule und Forschung ‣ Fach- und Führungskräfte im Non-Profit-Bereich kommunale und öffentliche Verwaltung ‣ Fach- und Führungskräfte von kleinen und mittelständigen Unternehmen ‣ Selbständige und Freiberufler ‣ Studierende, wissenschaftliche MitarbeiterInnen, Doktoranden

Publikationen von Marcel Brunner

Keine Publikation eingetragen

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