Rezension zu: Beathalter, Einseitige Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitgeberseite zur Einwirkung auf Gesamtvereinbarungen
Rezension zu: Beathalter, Einseitige Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitgeberseite zur Einwirkung auf Gesamtvereinbarungen

Rezension zu: Beathalter, Einseitige Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitgeberseite zur Einwirkung auf Gesamtvereinbarungen

Rezension, Deutsch, Eine Seite, Sammlung arbeitsrechtlicher Entscheidungen (SAE)

Autor: Prof. Dr. Arnd Diringer

Erscheinungsdatum: 01.04.2001

Seitenangabe: III


Aufrufe gesamt: 449, letzte 30 Tage: 1

Kontakt

Verlag

Sammlung arbeitsrechtlicher Entscheidungen (SAE)

Referenzeintrag

Weitere Informationen über:

Prof. Dr. iur. Arnd Diringer:

Kontakt

Rezension zu
Einseitige Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitgeber zur Einwirkung auf Gesamtvereinbarungen im Rahmen wirtschaftlicher Krisen


von Andre Beathalter

Verlag Duncker & Humblott, Berlin 1999, Schriften zum Sozial und Arbeitsrecht, Band 166, 488 Seiten

Prof. Dr. Arnd Diringer

DE, Illingen (Württemberg)

Leiter der Forschungsstelle für Arbeitsrecht der Hochschule Ludwigsburg

Hochschule Ludwigsburg Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg University of Applied Sciences

Publikationen: 177

Aufrufe seit 11/2005: 22230
Aufrufe letzte 30 Tage: 35