Teams: Selbstläufer zum Erfolg oder Ort ständiger Zwistigkeiten?

Teams sind wesentlicher Bestandteil moderner Organisationsformen. Sie sind jedoch keine Selbstläufer.
Welche Entwicklungsphasen durchlaufen Teams und vor allem, wie müssen sie in den einzelnen Phasen geführt werden?
Welche Rollen nehmen die Teammitglieder ein und vor allem, welche Rollen sind nicht besetzt?
Teamführung, eine zentrale Managementaufgabe. Häufig sieht sie einfach aus und ist tatsächlich knüppelhartes Geschäft.