Wer fragt, führt – auch sich selbst!

Von der erhellenden Kunst des (Hinter)Fragens

Autor: Mag. Dr. Franz J. Schweifer

Die Kunst des Fragens und Hinterfragens ist faszinierend und essenziell – in brüchigen Zeiten...

Publikation ansehen

Rezension "Derks, Lucas: Das Spiel sozialer Beziehungen. NLP und die Struktur zwischenmenschlicher Erfahrung. 4. Aufl. Stuttgart: Klett-Cotta, 2018."

Autor: Dr. Ludger Brüning

Publikation ansehen

Von der Kunst des Fragens & Hinterfragens

Oder: Wer fragt, der führt – auch sich selbst!

Autor: Mag. Dr. Franz J. Schweifer

Es heißt ja: „Wer fragt, der führt.“ Oder: „Wer selbst spricht, erfährt...

Publikation ansehen

30 Minuten Schreibblockaden lösen

In 30 Minuten wissen Sie mehr!

Autor: Daniel Fitzke

Schreibblockaden hatten wir alle schon mal. In der Schule, an der Uni, als Hobby- oder Berufsschreiber....

Publikation ansehen

Wie wirke ich auf Andere?

Autor: Dr. Jana Voelkel-Kitzmann

Um sich selbst einschätzen zu können, ist der Blick einer anderen Person gefragt. Je...

Publikation ansehen

Mensch - ärger' mich nicht!

Die Kunst, souverän zu reagieren

Autor: Anke Feddersen, Anke Feddersen GbR

Wie erreicht man Souveränität und eine positive Gelassenheit in schwierigen Situationen und in der...

Publikation ansehen

Sei du selbst, sonst gehts dir dreckig!

Warum Erfolg nicht mit Patentrezepten, sondern nur individuell machbar ist

Autoren: Juergen Schoemen, Dipl.-Oec. Ralf China

Manche Patentrezepte, Methoden und Denkmodelle sind einfach nicht totzukriegen. Obwohl schon zigfach...

Publikation ansehen

Mit Respekt und Konsequenz führen - Wettbewerbsfähigkeit durch Leadership

Autor: Dipl.-Ing. Hermann Doppler

Mit Respekt und Konsequenz führen - Wettbewerbsfähigkeit durch Leadership Mit richtiger...

Publikation ansehen

JA zum positiven, befreienden NEIN!

Autor: Dipl.-Kffr. Renate Heiderich

Nein sagen fällt uns nicht leicht ... ist aber wichtig, um eine gesunde Balance...

Publikation ansehen

Ressourcenorientiertes Training mit Rainer Herlt

Praxistipps für Zielvereinbarungen und Teams

Wenn klassische Zielvereinbarungen nicht den gewünschten Erfolg bringen, liegt das oft daran, dass die...

Publikation ansehen