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Auf Führungskräftekonferenzen kommen die Leitenden eines Unternehmens zusammen, um Strategien zu entwickeln, gemeinsame Orientierungen zu finden, Sachthemen zu diskutieren oder Probleme zu lösen.
Entscheidend für den Erfolg von Führungskräftekonferenzen sind die inhaltliche und methodische Vorbereitung, die Einbindung von Führungskräften in die Gestaltung sowie die gezielte Aktivierung aller Beteiligten (z.B. durch interaktionelle Gruppen-Moderation).
Häufig werden Führungskräftekonferenzen auch durch begleitende Aktivitäten (z.B. Unternehmenstheater) abgerundet.
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DE, München
Geschäftsführerin
moench networks GmbH life & business transformation
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Frust raus-Power rein!
Autor: Martin Schmidt
Boxen, die Metapher für Führungskräfte. Innere Haltung und mentale Techniken aus dem spitzen...
Beitrag: 2019
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Beitrag: 2014
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Interview mit Dr. Felix Kratz, Managing Partner bei Baumgartner & Co.
Autor: Dr. Felix Kratz
Interview mit Dr. Felix Kratz, Managing Partner bei Baumgartner & Co. Business Consultants GmbH
Interview: 2017
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Arbeitshilfe: Tagesordnung II (Infos zur Tagesordnung) (Effiziente Besprechungen)
Eine Arbeitshilfe von I.O. BUSINESS
Sie können die Effizienz der Besprechung enorm steigern, wenn Sie einzelne Phasen auslagern: Die...
Beitrag: 2006
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Führungskräftetagung als Unternehmenstheater
146 Führungskräfte inszenieren selbst ihre Projekte
Autor: Dipl.-Volksw. Ulrich Martin Drescher
"Projekte"- Workshops dramaturgisch, szenisch, interaktiv... Unternehmenstheater zehnfach...
Fallstudie: 2008
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Arbeitshilfe: Teilnehmerliste (Effiziente Besprechungen)
Eine Arbeitshilfe von I.O. BUSINESS
Wer war dabei und wer nicht? Welche Personen sind zu informieren, da sie nicht teilnehmen konnten? Greifen...
Beitrag: 2006
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Zukunftsgipfel mit allen Mitarbeitern
Alle kommen zusammen, um gemeinsam die Zukunft zu meistern
Autor: Dipl.-Volksw. Ulrich Martin Drescher
Bei dieser Gross-Konferenz für einen mittelständischen Elektronik-Produzenten mit über 120...
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Arbeitshilfe: Abstimmungskarten (Effiziente Besprechungen)
Eine Arbeitshilfe von I.O. BUSINESS
Geht es Ihnen darum, bei Entscheidungen gruppendynamische Prozesse oder Koalitionsbildungen beim Handheben...
Beitrag: 2006
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Arbeitshilfe: Mögliche Regeln und Symbole (Effiziente Besprechungen)
Eine Arbeitshilfe von I.O. BUSINESS
Der Erfolg der Besprechung fällt in Ihre Verantwortung, also stellen Sie auch zu Beginn die Regeln...
Beitrag: 2006
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Bring the Team to the CiMi.CON Evolution 2014 conference in Berlin
From Competitive & Market Intelligence to CI & MI 3.0 | Predict future Trends | Create Innovation | Cope with Competitors from BRIC | Forecast Competitor’s next Moves | Discover Collaboration
Autor: Henry Fuchs
Networking – Benchmarking – Knowledge Transfer in Teams Benefit from best-practice sharing...
Beitrag: 2014
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Leaders' Network, Seminar
Die Seminare der Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft gehen oft über die...
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€ 950,--
Konflikte erkennen – nachhaltig lösen, Seminar
Zielgruppe TeilnehmerInnen des Lehrgangs für JungManagerInnen „Führen will gelernt...
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€ 980,--
Authentisch führen, Seminar
Nächster Termin: 24.06.2024, Frankfurt Alle Termine
Referent: Dr. Gunnar Kitzmann
Führungskräfte, die in der Lage sind, authentisch mit ihren Mitarbeitern in Kontakt zu...
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Frankfurt
€ 1.290,--
Grilling Session: Supervision für Führungskräfte, Workshop
Grilling Session: Supervision für Führungskräfte Erarbeiten Sie im Kreise von...
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€ 900,--
Praxisorientierter Führungslehrgang, Seminar
Referent: Henric Seeboth, LL.M.
Alle Programmdetails können Sie dem anhängenden PDF entnehmen.
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Stressbewältigung im Arbeitsalltag, Workshop
Nächster Termin: 04.11.2024, Lübeck Alle Termine
Referent: Dipl.-Soz. Sibyl Backe-Proske
„Stressbewältigung im Arbeitsalltag“ (100 % Förderung)** Wunschtermine nach...
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Lübeck
€ 195,--
IT-Projekte im Transformationsmanagement richtig führen, Workshop
Die Potenziale von IT-Projekten werden nicht gehoben durch die Einführung und Administration von Hard-...
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