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Chefsache Intrinsische Motivation
Autor: Mira Christine Mühlenhof
Dieses Chefsache-Buch gibt umfassende Einblicke in das Thema „intrinsisch motivierende...
Buch: 2018
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Lebensplan - Erkenne deinen KAIROS
Die Lebensdynamik verstehen, leichter und erfolgreicher leben
Autor: Manfred Sieg, - Sparringspartner für mehr Kundennutzen & Gewinn
Mehr Lebensqualität, wer wünscht sich das nicht? Für den einen bedeutet es mehr Zeit für...
Buch: 2017
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Das Interne Kontrollsystem (IKS) in der Personalwirtschaft
Von der Planung bis zur Implementierung in 10 Schritten
Risiken managen heißt, diese systematisch zu erfassen und zu bewerten. Darüber hinaus versteht...
Buch: 2016
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Qualifizierte Personalentscheidungen nach DIN 33430
Autor: Dipl.-Psych. Harald Ackerschott
Das Buch basiert auf dem im Konsens von zahlreichen Experten aus Unternehmenspraxis, Wissenschaft und...
Buch: 2016
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Führung und Motivation in und nach Weltwirtschaftskrisen. Theorie - Empirie - Entwicklungen
Theorie - Empirie - Entwicklung
Autor: Prof. Dr. rer. soc. oec. Konrad Schwan
Buch: 2016
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Online-Recruiting bei Deutschlands größten Arbeitgebern
Autor: Dipl.-Kfm. (FH) Henner Knabenreich
Innerhalb der letzten zehn Jahre hat sich das Internet zu einem wichtigen Instrument des...
Buch: 2012
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Kunden finden, gewinnen und binden - mit Leitfaden zum Marketingkonzept
Autor: Dipl.-Ing. Erwin Matys
Dass für Unternehmen oder Produkte Marketingstrategien unerlässlich sind, ist jedem sofort klar -...
Buch: 2011
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Chancen - Erfahrungen - Herausforderungen
Autor: Dipl.-Betriebsw. (FH) Ariane Durian
Zeitarbeit Chancen - Erfahrungen - Herausforderungen Umfassend und sehr differenziert beleuchten...
Buch: 2009
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Entwicklung eines adaptiven und innovativen Marketingkonzept-Rahmens für osteuropäische Großmärkte am Beispiel Rumäniens im Lebensmittel-Frischebereich auf Basis einer sich an Erfolgsfaktoren orientierenden Benchmarking-Analyse deutscher Großmärkte
Autor: Jörg Gutknecht
Buch: 2007
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Webbasierte Assessments, Online-Akademien und Change Management Portale
Internetbasierte System zur Personalauswahl, Personal- und Organisationsentwicklung
HR von morgen wird web-enabled sein, so lautet das Ergebnis einer Befragung von 132 HR Topmanager aus...
Buch: 2006
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