Kompaktes Wissen für Personaler

Jahresschluss-Tagung Personalbüro der Haufe Akademie zeigt alle Neuerungen zu Lohnsteuer,...

Publikation ansehen

Kühlen Kopf bewahren, wenn es kracht

So können Führungskräfte Krisen erkennen und meistern

(Freiburg, 30. August 2012) - Optimismus ausstrahlen, obwohl einigen Mitarbeitern gekündigt wurde,...

Publikation ansehen

marillabax bei der CeBIT 2012

Autor: Marilla Bax

marillabax, die Unternehmensberatung aus Ludwigsburg, wird bei der diesjährigen CeBIT vom...

Publikation ansehen

Messeprojekt Leipzig erweitert Microsoft Dynamics NAV um ECM-Lösung von Easy Software

Autor: Anett Hofmann

Messebau-Unternehmen profitiert von reduzierten Suchzeiten und schnellen Freigabeprozessen Seit 1991...

Publikation ansehen

Online Mehrwerte schaffen: a3 systems und ESD beschließen Partnerschaft

Autor: Hartmut Schmitt

Der Europaverband der Selbständigen – Deutschland e.V. (ESD) präsentiert mit a3 systems...

Publikation ansehen

Produktion aus einem Guss

Ein Seminar der Haufe Akademie zeigt, wie Supply Chain Manager die Wertschöpfungskette ihres Unternehmens flexibilisieren und dabei Kosten senken.

(Freiburg, 21. Juni 2012) - Lieferanten, Kunden, Fertigungspartner: Erfolgreiche Unternehmen sind in...

Publikation ansehen

Reden zur rechten Zeit

Ein Seminar der Haufe Akademie zeigt, wie Debitorenmanager und Geschäftsführer säumige Zahler wirksam per Telefon mahnen.

(Freiburg, 12. April 2012) – Die Zahlungsmoral in Deutschland sinkt, immer mehr Unternehmen...

Publikation ansehen

Sichtbarer Mehr-Wert – IKOR und engram bündeln Kompetenzen

Die IKOR-Gruppe, der SAP-Backend-Profi mit hoher Fachkompetenz im Finanzsektor, und die engram GmbH, der...

Publikation ansehen

Souverän bleiben

Ein Seminar der Haufe Akademie zeigt, wie Mitarbeiter Konflikte im Büroalltag bewältigen und konstruktiv nutzen können.

(Freiburg, 19. April 2012) - Ein Kollege verweigert ständig die Mitarbeit, der Chef bevorzugt seinen...

Publikation ansehen

Spannungen im Team oder im Büro?

Konflikte zwischen Mitarbeitern oder Chefs blockieren ein Drittel der Arbeitszeit.

Autor: Monika Heilmann

Konflikte zwischen Mitarbeitern oder Chefs blockieren ein Drittel der Arbeitszeit. Andersherum...

Publikation ansehen