Was Unternehmen im Kern ändern müssen

Neuromarketing, Psychologie, Empathie & Sinn

Autor: Stefan Dudas

Viele Unternehmen schreiben es in ihren Leitbildern: «Der Kunde steht im Mittelpunkt». Doch...

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Wie unser Gehirn das Performance Management sabotiert

Autor: Klaus Peren

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Psychologie für Führungskräfte

Autoren: Dr. Arnold Kitzmann, Dr. Jana Voelkel-Kitzmann

Ob ihre Führungskraft gut ist oder nicht, erfahren Angestellte meistens erst dann, wenn es zu spät...

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Mehr als nur Gesundheit: Was Unternehmen brauchen

Damit die Wertschöpfung auch morgen noch gelingt

Autor: Dr. Anne Katrin Matyssek

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Im Weihnachtsfeierbetrieb - eine Handlungsanweisung

(Nur für Führungskräfte)

Autor: Dr. Thomas Bittner, Organomics GmbH

Weihnachtsfeiern - wie auch andere Betriebsfeiern - können positiv auf das Betriebsklima wirken. Wie...

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Leichter in der Gruppe: Einjahres-Katamnese eines betriebsmedizinischen Angebots für Übergewichtige

Autor: Dr. phil. Gregor Wittke

Leichter in der Gruppe –...

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Individuelle Widerstandkraft - eine notwendige Kernkompetenz?

Resilienzforschung in Theorie und Praxis

Autor: Dipl.-Psych. Julia Scharnhorst, MPH

Resilienz ist die Fähigkeit, sich an andauernde Belastungen, Widrigkeiten, Traumate oder Tragödien...

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Resilienz - neue Arbeitsbedingungen erfordern neue Fähigkeiten

Autor: Dipl.-Psych. Julia Scharnhorst, MPH

Deutschland erreicht die von der Weltgesundheitsorganisation gesteckten Ziele zur...

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Biegen statt Brechen

Resilenz erhöht den Widerstand gegenüber Belastungen

Autor: Dipl.-Psych. Julia Scharnhorst, MPH

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Klassifikation psychischer Belastungen innerhalb der Polizei – Entwicklung einer Taxonomie der Belastungsqualitäten.

Autor: Dr. Stefan Reinecke

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