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Versetzung vom Arbeitsort: Arbeitnehmer sind an unbillige Weisungen nicht gebunden
Autor: Holger Bernd
Nach dem Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 18.10.2017 (Az. 10 AZR 330/16) sind unbillige Weisungen...
Pressemitteilung: 2017
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Zielvereinbarungen in der Praxis
Aufwand reduzieren, Nutzen maximieren, Chancen realisieren
Zielvereinbarungen sind fester Bestandteil der Mitarbeiterführung, werden aber oft eher als...
Buch: 2017
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Was passiert in der betrieblichen Altersversorgung, wenn die festgelegten Rechnungsgrundlagen reduziert werden?
Autor: Oliver Velleman
Größte Pensionskasse in Deutschland (BVV) senkt voraussichtlich den Rentenfaktor bis zu 24,02...
Beitrag: 2016
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Beispiele für das Vereinbaren qualitativer Ziele
Weiche Ziele erreichen bei der Kundenakquise und im Außendienst
Weiche Ziele in der Zielvereinbarung festzulegen, ist ein wirksames Instrument. Allerdings setzt seine...
Beitrag: 2016
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Finanzielle Anreize richtig setzen
Praktische Tipps für ein variables Vergütungssystem in der Fitnessbranche
Ein gut abgestimmtes variables Vergütungssystem kann den Erfolg eines Unternehmens maßgeblich...
Beitrag: 2016
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Führung und Motivation in und nach Weltwirtschaftskrisen. Theorie - Empirie - Entwicklungen
Theorie - Empirie - Entwicklung
Autor: Prof. Dr. rer. soc. oec. Konrad Schwan
Buch: 2016
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Gut vorbereitet sein auf die Zielvereinbarungen
Training zum Thema Zielvereinbarungen für Führungskräfte in LeipzigTraining zum Thema Zielvereinbarungen für Führungskräfte in Leipzig
Jede Führungskraft möchte gut vorbereitet sein auf die Zielvereinbarungen, das...
Beitrag: 2016
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Kommentierung AÜG in BeckOK Arbeitsrecht
Autor: Dr. Guido Motz
Kommentierung der §§ 10-12 und 14-18 Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG)
Kommentar: 2016
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System der Zielvereinbarung und variablen Vergütung einführen
Seminar mit Gunther Wolf in Leipzig
Mitglieder der Unternehmensleitung, die ein System der Zielvereinbarung und variablen Vergütung...
Beitrag: 2016
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Unternehmenssteuerung optimieren durch systematisches Personalcontrolling
Intensivausbildung in Hamburg für das Controlling im Personalmanagement
Wer die Basis für die Unternehmenssteuerung optimieren will, kommt am Controlling im Personalmanagement...
Beitrag: 2016
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