OUTPLACEMENTintern. 40 Jahre Outplacement-Beratung in Deutschland

Autor: Dr. Cornelia Riechers

Die geheime Welt der Outplacement-Beratung, beleuchtet von einer Insiderin Outplacement-Beratung - was...

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Wechselbeziehung zwischen Führungskräftetrainings und Mitarbeiterzufriedenheit

Evaluation v. Personalentwicklungsmaßnahmen in der stationären Pflege

Autor: Barbara Lederer

Pflegeeinrichtungen befinden sich im Spannungsfeld zwischen wirtschaftlicher Leistungserbringung und...

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Referenzprojekt 5

Geschäftsführer (Interim) einer ausländischen Tochtergesellschaft eines HR & ERP...

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Trennungs-Kultur und Mitarbeiterbindung

Kündigungen, Aufhebungen, Versetzungen fair und effizient gestalten

Autoren: Dr. Laurenz Andrzejewski, Hermann Refisch

Kündigungen auszusprechen und Aufhebungsverhandlungen zu führen gehört für...

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Der Bewerbungspate - Erfolgreich durch den kompletten Bewerbungsprozess

Autor: Dipl.-Betriebsw. Stefan Dowe

Hier wird alles abgedeckt, vom Bewerbungsschreiben über die Referenzen bis zur Kleidung für das...

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noch-ein-HR-Blog

Autor: Thomas Eggert

Warum jetzt noch-ein-hr-blog ? Ich beobachte seit längerem die Blog-Szene im HR-Umfeld. Hier...

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Die digitale Personalakte

Autor: Thomas Eggert

Gerade die Personalarbeit ist von vielen administrativen Prozessen geprägt. Diese Prozesse sind in...

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Digitalisierung von Personaldokumenten

Autor: Thomas Eggert

Der Stellenwert der Digitalisierung von Dokumenten wird durch die Einführung von digitalen...

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Business Proces Outsouricng von Personalaufgaben

Autor: Thomas Eggert

Freiraum für strategische Entscheidungen Personalverantwortliche, die den Wertbeitrag der...

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