Veränderungsmanagement

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Studie zu Veränderungsmanagement

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HUMAN INTEGRATION CONSOLIDATION

HUMAN INTEGRATION CONSOLIDATION

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

Studie: 2019

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€ 6,99

GLOBAL QUANTUM INTELLIGENCE

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Die globale quantische Intelligenz La Inteligencia Cuántica Global L’Intelligence Quantique Globale

Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

Studie: 2019

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 8,99

ANTHROPOLOGISCHE MODELLE

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Autor: Gebhard Deißler, D.E.A./UNIV. Paris I

Studie: 2019

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

€ 6,49

Wettbewerbsanalyse & Positionierung

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HR Anbieter im KMU-ERP Umfeld

Dieses Beratungsprojekt hatte zur Aufgabe, die derzeitige Marktstellung eines mittelständischen...

Studie: 2016

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

SCOPAR-Zukunftsstudie

SCOPAR-Zukunftsstudie "CSR / Nachhaltigkeit"

Katastrophale Noten für die Politik, Unternehmen müssen besser werden, die Menschen werden selbst aktiv!

Autor: Dipl.-Ing. Dipl.-Wirtsch.-Ing. Jürgen T. Knauf

Würzburg, 20.05.2015  -  Über 160 Führungskräfte, Mitarbeiter,...

Studie: 2015

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Wie viel Vielfalt brauchen wir?

Wie viel Vielfalt brauchen wir?

Viel Vielfalt bringt's

Autor: Dr. rer. pol. Petra Köppel

Die Frage, ob es bei Diversity Management ausreicht, sich auf Frauen und vielleicht noch auf Ältere...

Studie: 2013

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Diverse Artikel zu verschiedenen Themen aus dem Bereich Strategie, Organisation & Personal

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Autor: Prof. Dr. Thorsten Petry

VERÖFFENTLICHUNGEN PROF. DR. THORSTEN PETRY (STAND: 31.12.2010) 

Studie: 2012

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Studie: 2011

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€ 98,--

Führungswechsel erfolgreich gestalten

Führungswechsel erfolgreich gestalten

Was Führungskräfte in den ersten 100 Tagen tun können, um schnell wirksam zu werden

Autor: Michael Seipel

Umfrage zum Thema Führungswechsel / Die ersten 100 Tage: "Großes Optimierungspotenzial...

Studie: 2009

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Feuer und Flamme. Führen in der Krise: Leadership Fitness statt Burnout

Feuer und Flamme. Führen in der Krise: Leadership Fitness statt Burnout

Eine Umfrage mit 52 Topleistungsträgern und HR-Verantwortlichen

Autoren: Jürgen Ress, Nicole Truckenbrodt

Raus aus der Burnout-Falle: Kompetenzen fördern statt Kollaps herausfordern Aktuelle Studie von NAVO...

Studie: 2009

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