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Programmieren vor Latein: Plädoyer für moderne Lerninhalte
Zukunftslotse: Zukunftsrelevantes Wissen für die Ausbildung neu definieren
Die Digitalisierung wird Wirtschaft, Verwaltung und Wissenschaft gravierend umkrempeln. Bildung und...
Aufsatz: 2017
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Innovative Vergütung fördert unternehmerisches Denken und Handeln der Mitarbeiter
Autor: Dipl.-Ing. Thomas Beyer
Wie schaffen es erfolgreiche Unternehmen, dass ihre Belegschaft in herausfordernden Zeiten mehr...
Aufsatz: 2017
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HR Outsourcing: Fairer Personalabbau als externe HR-Kompetenz
Autor: Karl-Georg Rütten
Einvernehmliches Trennungsmanagement unterscheidet sich vom klassischen Personalabbau grundlegegend im...
Aufsatz: 2016
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Schnittstellen zur Provisionsabrechnungssoftware
Autor: Nicola Strätz
Das FABIS Provisionsabrechnungssystem verfügt über eine Standardschnittstelle. Über...
Aufsatz: 2016
Aufrufe letzte 30 Tage: 2
Autor: Klaus Steinseifer
Weiter Informationen finden sie hier: unter http://www.steinseifer.com und hier:...
Aufsatz: 2014
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Innovation als Wachstumsmotor für HR Software- und Serviceanbieter
Der Artikel beschreibt Herausforderungen für HR-/Lohnanbieter in einem wettbewerbsintensiven Markt...
Aufsatz: 2014
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Ratierliche Abfindungsgestaltung
Nutzen für beide Seiten
Autor: Karl-Georg Rütten
Eine einvernehmliche Trennung mit einer Abfindungsgestaltung, die für beide Seiten Vorteile hat? Das so...
Aufsatz: 2014
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Autor: Thomas Eggert
Gerade die Personalarbeit ist von vielen administrativen Prozessen geprägt. Diese Prozesse sind in...
Aufsatz: 2013
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Digitalisierung von Personaldokumenten
Autor: Thomas Eggert
Der Stellenwert der Digitalisierung von Dokumenten wird durch die Einführung von digitalen...
Aufsatz: 2013
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Vorgehensweise zur Bestimmung von Personalkapazitäten am Beispiel des Kernkraftwerkes Unterweser
Autor: Dipl.-Ing. Dipl.-Wirtsch.-Ing. Bernd Vollmüller
Aufsatz: 2012
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