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Studie zu Personal und Industrie
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Whitepaper: Mindshift-Shared LeaderShift(C)-Organizational Shift

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Future of Work - ein revolutionärer Wandel steht an

Autor: MSc Barbara Wietasch

Ein neues Modell zur Organisationsentwicklung via Führung räumt mit agilen Mythen auf: Shared...

Studie: 2019

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Weiterbildung 4.0

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ONLINE, OFFLINE, BLENDED! WIE SOLL WEITERBILDUNG IN DER ZUKUNFT DER ARBEIT 4.0 AUSSEHEN?

Autor: Dana Arzani

Studie: 2018

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Resilienzfaktoren im Unternehmen

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Ergebnisse einer Befragung

Autor: Erich R. Unkrig

Organisationale Resilienz ist zumindest im deutsch-sprachigen Raum ein noch junges Forschungsfeld mit...

Studie: 2018

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Produktion als Dienstleistung

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Plurale Netzwerkorganisation als Herausforderung für die Arbeitsbeziehungen

Autoren: Markus Helfen, Prof. Dr. Jörg Sydow

Die traditionelle Grenzziehung zwischen Produktion und Dienstleistung löst sich zunehmend auf. Plurale...

Studie: 2016

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Market entry analysis 2015 - Germany

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German market for Payroll & HR Services

Diese Marktanalyse wurde im Rahmen eines Projektes für einen internationalen HR Serviceprovider...

Studie: 2015

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Die 7 Wachstumsparameter für HR- und Payroll-Anbieter

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Dieser Aufsatz beleuchtet die 7 wichtigsten Parameter für eine wachstumsorientierte...

Studie: 2014

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Fit für den Wandel

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im Energie- und Versorgungsmarkt - Human Resource Studie 2002

Veränderungen sind das Salz in der Suppe der Unternehmenskultur. Doch Veränderungen sind für viele...

Studie: 2002

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