Die demografische Entwicklung weist eine Dramatik auf, wie man sie sich im Theater manchmal wünschen würde. Dabei sind die Unternehmen längst keine Zuschauer mehr, sondern schon mitten drin im Geschehen. Auf der Management-Bühne kämpfen Personalverantwortliche täglich gegen zwei schwelende Gefahren: Auf der einen Seite die zunehmende Überalterung der Mitarbeiterstruktur, auf der anderen Seite eine deutliche Verknappung der Fach- und Führungskräfte am Markt. Nur mit einem souveränen Demografie Management kann es gelingen, diese akuten Gefahren zu überwinden, bevor aus der Glut ein loderndes Feuer wird.