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Arbeitsschutz

Definition Arbeitsschutz

Der Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz wird durch sehr unterschiedliche rechtliche und technische Normen geprägt. Das Zusammenspiel von technischen Normen mit rechtlichen Ge- und Verboten für alle Tätigkeitsbereiche und alle Beschäftigungsgruppen ist nicht einfach zu überschauen. Hinzu kommen neue arbeits- und gesundheitswissenschaftliche Erkenntnisse, u.a. über Stress am Arbeitsplatz, z.B. Arbeit in einem Großraumbüro, die ein umfassendes Verständnis des Arbeitsschutzrechts.erfordern.

Eine Gefährdungsbeurteilung ist die Grundlage für einen wirksamen Arbeitsschutz. Die Gefährdungsbeurteilung auch von psychischen Belastungen bei der Arbeit ist seit dem 25.09.2013 im Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) festgeschrieben. Zudem müssen jetzt auch Kleinbetriebe (bis maximal zehn Beschäftigte) das Ergebnis der Gefährdungsbeurteilung, die von Arbeitgeber festgelegten Maßnahmen des Arbeitsschutzes und das Ergebnis deren Überprüfung dokumentieren. Die bisherige Herausnahme von Kleinbetrieben aus der Dokumentationspflicht wurde gestrichen.

Seit 2004 sind Arbeitgeber verpflichtet, länger erkrankten Beschäftigten ein Betriebliches Eingliederungsmanagement (kurz: BEM) anzubieten. Das BEM dient dem Erhalt der Beschäftigungsfähigkeit.

Auch die Fragen um Schicht -, Nacht - und Sonntagsarbeit, Höchstarbeitszeit sowie Mutterschutz gehören zum Arbeitsschutzrecht.

Immer problematisch sind die Beteiligungsrechte der Mitarbeitervertretungen im Arbeitsschutz. Der Betriebsrat hat bei Maßnahmen des Gesundheitsschutzes nach § 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG mitzubestimmen, wenn der Arbeitgeber aufgrund einer öffentlich-rechtlichen Vorschrift betriebliche Regelungen treffen muss und ihm bei der Gestaltung Handlungsspielräume verbleiben. Nach Auffassung des LAG Berlin Brandenburg hat der Betriebsrat bei der Umsetzung nur dann ein Mitbestimmungsrecht, wenn eine unmittelbare objektive Gesundheitsgefahr vorliegt oder eine Gefährdungsbeurteilung (§ 5 ArbSchG) konkreten Handlungsbedarf ergibt.

  • Andrea Hellmann, Fachanwältin für Arbeitsrecht
         

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Andrea Hellmann

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Fachanwältin für Arbeitsrecht

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29.07.2015, Würzburg

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201529Juli

Würzburg

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Regalanlagen prüfen - Qualifizierung zur befähigten Person (Regalinspekteur), Seminar

26.11.2015, Schleswig

Dauer2 Tage mit 16 Unterrichtseinheiten á 45 Min.TeilnehmerkreisMitarbeiter* aus den Bereichen Lager-Logistik, Sicherheitsbeauftragte, Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Mitarbeiter aus den Bereichen Wartung und InstandhaltungAnforderungenDie Personen müssen über Kenntnisse zum Stand der Technik hinsichtlich des zu prüfenden Arbeitsmittels und...

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201526November

Schleswig

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Gabelstapler bedienen - Jährliche Unterweisung

Gabelstapler bedienen - Jährliche Unterweisung, Seminar

11.12.2015, Reutlingen

Dauer1/2 Tag (4 Unterrichtsstunden)TeilnehmerkreisAlle Mitarbeiter*, die mit Flurförderzeugen arbeiten bzw. eine entsprechende Ausbildung zum Führen von Flurförderzeugen absolviert haben.AnforderungenMindestalter 18 Jahre und gesundheitliche Eignung für das Steuern von Flurförderzeugen.ZusatzleistungenTagungsgetränke, Imbiss und Lernmaterial...

201511Dezember

Reutlingen

€ 95,20

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Sicherheitsbeauftragte/-r - Qualifizierung zur beauftragten Person - Basisseminar, Seminar

07.12.2015, Mainz

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2015 7Dezember

Mainz

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Arbeitsschutzmanagement-Beauftragter (TÜV)

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14.09.2015, Kassel

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201514September

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Grundlagen im betrieblichen Arbeits und Gesundheitsschutz Teil II

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Die praktische Umsetzung der Gefaehrdungsbeurteilung

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BKrFQG - Sozialvorschriften für das Fahrpersonal

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Sozialvorschriften im Straßenverkehr dienen dem Schutz der Gesundheit der Fahrer und der Sicherheit des Straßenverkehrs. Das steigende Verkehrsaufkommen auf den Straßen führt bei Fahrern, die Personenbeförderungen oder Gütertransporte durchführen, zu einer immer stärkeren Belastung am mobilen Arbeitsplatz ""Kraftfahrzeug"". Durch Nichtbeachtung...

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201525September

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Gabelstapler bedienen - Jährliche Unterweisung

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12.09.2015, Bayreuth

Dauer1 Tag (8 Unterrichtsstunden) von 08:00 Uhr bis 15:00 UhrTeilnehmerkreisAlle Mitarbeiter*, die mit Flurförderzeugen arbeiten bzw. eine entsprechende Ausbildung zum Führen von Flurförderzeugen absolviert haben.AnforderungenMindestalter 18 Jahre und gesundheitliche Eignung für das Steuern von Flurförderzeugen.Zusatzleistungeninklusive...

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201512September

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Erstellung technischer Dokumentationen - Seminar zum erstellen von CE-konformen Betriebsanleitungen

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24.09.2015, Augsburg

Dauer1 Tag, 09.00 - 17.00 UhrTeilnehmerkreisMitarbeiter* aus den Abteilungen Konstruktion, Qualitätsmanagement, Arbeitsschutz / ArbeitssicherheitAnforderungenEs sind keine besonderen Voraussetzungen zu erfüllenZusatzleistungeninkl. Seminarunterlagen und VerpflegungHintergrundDer Auslöser für Kundenreklamationen und Schadensersatzforderungen ist...

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201524September

Augsburg

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Gabelstapler bedienen - Jährliche Unterweisung

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Dauer1/2 Tag (4 Unterrichtsstunden)TeilnehmerkreisAlle Mitarbeiter*, die mit Flurförderzeugen arbeiten bzw. eine entsprechende Ausbildung zum Führen von Flurförderzeugen absolviert haben.AnforderungenMindestalter 18 Jahre und gesundheitliche Eignung für das Steuern von Flurförderzeugen.HintergrundDie Berufsgenossenschaft verpflichtet alle...

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201525September

Passau

€ 95,20

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