(IT-Solutions: Wissen teilen, Bewerbungen, Weiterbildung, Dezentrale Führungskräfte-Entwicklung, Probleme lösen mit HR-Software, Das Engels-Interview)
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Sinnvolle Unterstützung durch die EDV: Vor kurzer Zeit hat die I.O. GROUP einen neuen...
Firmeninformation: 2002
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Blitz-Offerte F03
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Dokumenten-Management-Systeme sind heute aus der Geschäftswelt nicht mehr wegzudenken....
Newsletter: 2003
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Effizienz durch Konfliktmanagement - Konflikte frühzeitig erkennen, steuern, bewältigen
Blitz-Offerte W02
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Wenn Zwei sich streiten... Machen Beteiligte einander schwer zu schaffen, obwohl sie eigentlich etwas...
Firmeninformation: 2002
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Entgeltrahmenabkommen - ERA (NRW)
ERA (NRW) ist eine Chance besonders für kleine und mittelständische Unternehmen.
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Entgeltrahmenabkommen - ERA (NRW) Entgeltrahmenabkommen - ERA (NRW) ist eine Chance besonders für...
Checkliste: 2006
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ERA - Die Pflicht zur Umsetzung als Chance für Veränderungen
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
In der Vergangenheit ist es – insbesondere aus Arbeitsmarkt- und Wettbewerbsgründen – in...
Newsletter: 2006
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HR-Probleme lösen - nicht neue generieren! Sinnvolle Anwendungen für den Personalbereich
Blitz-Offerte V02
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
IT-Spezialisten wird vorgeworfen, eher das Neueste und das technisch Machbare umsetzen zu wollen, statt dem...
Firmeninformation: 2002
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I.O. GROUP in Villa in der Engelsstrasse
Geschäftstätigkeit nahm mit den Luftsportfreunden ihren Anfang
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Outdoor Trainings, Incentives, Seminare, Unternehmensplanung, Personalentwicklung, Strategie-Workshop,...
Pressestimme: 2001
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Konfliktmanagement - Wie Sie professionell und kreativ Konflikte lösen - Seminarangebot
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Konflikte begleiten uns das ganze Leben lang. Wir kennen Konflikte innerhalb der Familie zwischen Eltern und...
Firmeninformation: 2006
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L.A.R.S. Leadership Appraisal Review System
Führungskräfte-Feedback: Ein Instrument zur systematischen Entwicklung einer kooperativ-partnerschaftlichen Unternehmens- und Führungskultur
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Das Führungskräfte-Feedback wird immer häufiger für die...
Checkliste: 2006
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Machen Sie Ihre Personalarbeit fit für die Herausforderungen von heute und morgen
Autor: Dipl.-Kfm. Kurt Schaffner
Die operativen Bereiche eines Unternehmens erwarten eine stärkere interne Kundenorientierung von den...
Newsletter: 2005
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