Systemische Teamcoaching-Ausbildung

Die Qualifizierung an der coachingakademie befähigt Sie dazu, Team- und Gruppenprozesse im Dialog mit allen Beteiligten zu steuern – wertschätzend, ressourcenorientiert und zielgenau. Die Ausbildung ist darauf ausgerichtet, kollektive Veränderungs-, Entwicklungs- und Lernprozesse zu begleiten und dabei Teams in ihrer Dialog- und Arbeitsfähigkeit nachhaltig zu stärken.
Sie erwerben ein umfassendes Methodenwissen aus den Arbeitsfeldern der Teamentwicklung und Prozessmoderation / Facilitation, dass es Ihnen ermöglicht, das Team- und Gruppengeschehen zu analysieren und Teamcoachings und Workshop-Moderationen sicher durchzuführen. Darüber hinaus entwickeln Sie ein vertieftes Verständnis für Ihre eigene Rolle und (Mit-)Gestaltungsmöglichkeiten des Teamgeschehens. Den abschließenden Höhepunkt bildet Ihre eigene Praxisfall-Moderation in einem Unternehmen.

Der Gedanke des gemeinschaftlichen und umsetzungsorientierten Lernens findet sich in Struktur und Inhalten der Ausbildung wieder. Selbstreflexion, Interaktion, Inputs und konkrete Fallarbeit greifen dabei eng ineinander.