Cultural Change
Definition Cultural Change
Experten für Cultural Change
Wolf Reiner Kriegler, Gründer und Geschäftsführer
Berater, Referent, Autor, Sachverständiger / Gutachter, Aufsichtsrat / Beirat, Trainer / Coach
DEBA Deutsche Employer Branding Akademie, DE-10117 Berlin
Wolf Reiner Kriegler vereint eine in Tiefe und Breite außergewöhnliche Praxiserfahrung in der Entwicklung und Führung von Arbeitgebermarken. Er gilt als Pionier des Employer Brandings im deutschsprachigen Raum und ist auf die...
- 15 Publikationen
- 5 Veranstaltungen
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Daniel Schmidlin, CEO SGMI Inhouse
SGMI Management Institut St. Gallen, CH-9000 St. Gallen
lic.oec. HSG Daniel Schmidlin Executive Director Company-specific Programs Ich bin CEO der SGMI Inhouse AG (www.sgmiinhouse.ch), der Tochtergesellschaft des bekannten SGMI Management Instituts St. Gallen (www.sgmi.ch), einem Spin-off der...
- 125 Aufrufe 30 Tage
Michael Ahr, Mitbegründer Expertennetzwerk ChangeStrategen
Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach
ChangeStrategen Change Management Beratung Strategieberatung, CH-8001 Zürich
Wir begleiten Sie bei der nachhaltigen und wirksamen Veränderung Ihrer Organisationskultur.
- 4 Publikationen
- 1806 Aufrufe 30 Tage
Sabine Michel, Beraterin
Beraterin, Autorin, Trainerin / Coach
Dr. Kraus & Partner Die Change Berater, DE-76646 Bruchsal
Ich biete Kommunikations-Strategien in Veränderungsprozessen Führungskräfte-Coaching Begleitung von Persönlichkeits-Entwicklung Training der Kommunikationskompetenz Frauen in Führung...
- 20 Aufrufe 30 Tage
Walburga Buechler, HR Mangerin und Geschäftsführende Gesellschafterin
Fachliche Ausrichtung, Kompetenz und Ziele Nach meinem Jurastudium habe ich mit mit ganzem Herzen dem Thema Personal verschrieben. Dies hat sich bis heute nicht geändert; im Gegenteil. In meine Arbeit fließen Erfahrungen aus...
- 47 Aufrufe 30 Tage
Stefan Hünig, lic. Phil I, Mitglied des Führungsteams/Senior Consultant
Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach, Mediator
SAQ-QUALICON AG, CH-4600 Olten
Kompetenzprofil: Systematische Beratung und Organisationsentwicklung Beratung und Coaching von Unternehmungen bei Management-Systemaufbau, Zertifizierungen, Organisationsentwicklung, Führung, Kommunikation,...
- 1 Publikation
- 3 Veranstaltungen
- 176 Aufrufe 30 Tage
Dr. Christian Berthold, Partner
Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach
Dr. Kraus & Partner Die Change Berater, DE-76646 Bruchsal
Dr. Christian Berthold Experte für Change Management Führungskräftetraining Interkulturelles Change Management Cultural Change
- 1 Publikation
- 62 Aufrufe 30 Tage
Elke Schlehuber, Beraterin/ Coach
Beraterin, Autorin, Trainerin / Coach
Amontis Consulting AG, DE-69115 Heidelberg
1967 in Lörrach geboren. Magisterstudium in Freiburg im Breisgau. Zweijähriges Postgraduiertenstudium Interdisziplinäre Frankreichstudien mit Diplomabschluss in Wirtschaft und Recht. Von 1998-2002 Changemanagerin, Trainerin und...
- 1 Publikation
- 1 Veranstaltung
- 13 Aufrufe 30 Tage
Jürgen Peterke, Geschäftsführer, Berater, Coach
Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach, Mediator
JP-Consulting & Training GmbH Organisations-, Management- und Teamentwicklung, DE-64347 Griesheim / Darmstadt
Diplom-Pädagoge, seit 1993 selbständiger Unternehmensberater und Managementtrainer, Inhaber von JP-Consulting & Training GmbH. Studium der Erwachsenenbildung, Psychologie und Philosophie. Arbeitsschwerpunkte ...
- 1 Publikation
- 7 Veranstaltungen
- 54 Aufrufe 30 Tage
Emmanuel Joly, Trainer/Coach
Berater, Trainer / Coach
K&P FRANCE CONSEIL Les spécialistes en management du changement, FR-31702 Blagnac Cedex
Emmanuel JOLY est né en France en 1967. Il a évolué dans le monde de la finance à partir de 1989. En tant que conseil tout d’abord puis à la tête d’équipes commerciales dans la banque...
- 34 Aufrufe 30 Tage
Unternehmen für Cultural Change
Institut für Coaching und Organisationsberatung (ICO), Beratung
DE-86150 Augsburg
Das Institut für Coaching und Organisationsberatung ist eine Ausgründung aus dem Lehrstuhl für Personalwesen (Prof. Dr. Oswald Neuberger) der Universität Augsburg. Wir verstehen uns als Bindeglied zwischen Forschung und...
- 5 Experten
- 8 Publikationen
- 7 Veranstaltungen
- 245 Aufrufe 30 Tage
ChangeStrategen Change Management Beratung Strategieberatung, Beratung
CH-8001 Zürich
Wir unterstützen Sie bei der nachhaltigen und wirksamen Veränderung von Organisationskulturen.
- 2 Experten
- 4 Publikationen
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Publikationen - Cultural Change
Kennen Sie den Ringelmann-Effekt? Maximilian Ringelmann, ein französischer Agraringenieur, untersuchte 1882 die Leistung von Pferden. Er fand heraus: Wenn zwei Pferde gemeinsam eine Kutsche ziehen, ist deren beider Leistung nicht doppelt so hoch wie die eines...
- 1 Autor
- 70 Aufrufe 30 Tage
Von der mittelalterlichen Konfliktregelung zur zeitgenössichen Aufstellungs- und Theaterarbeit in Organisationen
Der gezielte Einsatz theatraler Techniken in Trainings und Beratungsprojekten wird zunehmend populärer. Während Rollenspiele schon seit Jahrzehnten zur gängigen Seminarpraxis gehören, hat in den letzten Jahren das Unternehmenstheater und seit...
- 1 Autor
- 15 Aufrufe 30 Tage
- € 24,95
Strategies for success and visions in the Change management by achievement motivation in the learning organisation
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- 1 Autor
- 5 Aufrufe 30 Tage
Ergebnisse einer empirischen Untersuchung
- 1 Autor
- 3 Aufrufe 30 Tage
Neue Spielregeln durch Corporate Governance
Wie Corporate Governance den Spielraum für M&A verändert Die zunehmende Bedeutung von Corporate Governance stellt veränderte Maßstäbe an die M&A-Praxis. Dass der Deutsche Corporate-Governance-Kodex noch keine rechtliche Vorgabe,...
- 1 Autor
- 13 Aufrufe 30 Tage
Veränderungsprozesse IT-gestützt analysieren und gestalten
- 1 Autor
- 9 Aufrufe 30 Tage
Erfolgsstrategien und Visionen für ganzheitliche innovative Unternehmensführung durch Leistungsmotivationin der lernenden Organisation
Das Lehrbuch Simultan Management - Erfolgsstrategien und Visionen für ganzheitliche innovative Unternehmensführung durch Leistungsmotivation in der lernenden Organisation von Prof. Dr. Dr. h.c. Ulrich Wehrlin richtet sich an Studierende und...
- 1 Autor
- 1 Aufrufe 30 Tage
Der Way of nowhere ist eine Antwort auf die vielfältigen Herausforderungen, denen Menschen in Führungspositionen heute gegenüberstehen – zunehmende Komplexität, Unvorhersehbarkeit, Vernetzung. Im Laufe von 15 Jahren...
- 1 Autor
- 2 Aufrufe 30 Tage
„Das wird schon funktionieren“. Nach dieser Maxime planen Unternehmen oft Projekte, an denen Personen aus mehreren Ländern mitwirken - speziell solche, bei denen die ausländischen Partner aus den westlichen Industriestaaten stammen. Denn...
- 1 Autor
- 8 Aufrufe 30 Tage
Veranstaltungen - Cultural Change
Change Manager, Berufsbegleitender Lehrgang, Ausbildung / Lehrgang
Nächster Termin: 14.06.2013, Berlin Alle Termine
Die berufsbegleitende Ausbildung zum CHANGE MANAGER vermittelt das Know-how, das erforderlich ist, um Veränderungsprozesse auf Abteilungs-, Bereichs- oder Unternehmensebene professionell zu begleiten und zum Erfolg zu führen. Dies betrifft sowohl harte (z. B. Reorganisation von Unternehmensbereichen) als auch weiche Themen von...
- 2 Referenten
- 18 Aufrufe 30 Tage
- € 5.900,--
The Art of Change - Veränderungen im Unternehmen Führen, Interne Veranstaltung
1-tägiges Intensiv-Seminar zur internen Durchführung Mit der internen Durchführung und inhaltliche Anpassung des Seminars an die konkreten Herausforderungen in Ihrem Unternehmen können Sie folgende Ziele erreichen: Gemeinsame Sprache und Abstimmung der Sichtweisen für die Herausforderungen in Ihrem Unternehmen....
- 1 Referent
- 1 Aufrufe 30 Tage
- € 3.000,--
Vortrag Innovations-Coaching - Innovationskompetenz in Unternehmen entwickeln, Veranstaltungsreihe
- 1 Referent
- 4 Aufrufe 30 Tage
Vorlesung Management (Wintersemester 2010/2011), Lesung
Vorlesung Management Prof. Dr. Dr. h.c. Ulrich Wehrlin Vorlesung Management Bezeichnung der Veranstaltung: Vorlesung Mangement (Einführung/Grundlagen) Dozent: Prof. Dr. Dr. h.c. Ulrich Wehrlin Beginn der Veranstaltung: Wintersemester 2010/2011 (Ab Oktober 2010) Teilnehmer: Studierende -...
- 1 Referent
- 1 Aufrufe 30 Tage
Innovative Power-Teams aufbauen, Workshop
Innovative Power-Teams aufbauen Ziele: Embedded Innovation, Neue Denkansätze und Konfrontation sowie positive Konfliktbewältigung in Projektgruppen. Steigerung der Flexibilität von Unternehmensbereichen wie Forschung und Entwicklung, Innovationsmanagement, Marketing, Verkauf, Kundenbetreuung Zusammenfassung des Inhalts:...
- 1 Referent
- 5 Aufrufe 30 Tage
- € 1.860,--
Mitarbeiterzentrierte Gesprächsführung, Ausbildung / Lehrgang
Nähere Infos unter christian.bernreiter@t-online.de Es werden je nach Anfrage neue Gruppen gebildet. Gerne biete ich die Mitarbeiterzentrierte Gesprächsführung auch als Inhouse-Veranstaltungsreihe an.
- 1 Referent
- 6 Aufrufe 30 Tage
- € 1.900,--
8 Questions Leadership Programm, Seminar
Nächster Termin: 15.09.2013, wird noch festgelegt Alle Termine
8 Questions Leadership Programm Ein Leadership-Training der nächsten Generation Das 8 Questions Leadership Intensive ist keine neue Management-Modeerscheinung, sondern eine erprobtes und praxisorientiertes Leadership-Programm, um das kreative Potenzial vom Menschen, Teams und Organisationen freizusetzen. Er ist eine...
- 1 Referent
- 28 Aufrufe 30 Tage
- € 3.700,--
Change Breakfast, Ausbildung / Lehrgang
Am Change Breakfast können Vertreter aus dem General Management sowie aus dem Bereichen Personal, Strategie, Kommunikation und Organisationsentwicklung auf Einladung teilnehmen. Bei Interesse wenden Sie sich bitte an Ralf Langen. Am Change Breakfast können Vertreter aus dem General Management sowie aus dem Bereichen Personal,...
- 5 Aufrufe 30 Tage
