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Publikationen für Prozessvertretung
Der Wandel des Befristungsrechts - Diese Gestaltungsmöglichkeiten sollten Sie kennen! (Teil 2)
Autor: Dirk Helge Laskawy
Das Recht zur Befristung ist auch heute ein Gestaltungsinstrument, das der Arbeitgeber gern einsetzt....
Beitrag: 2012
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Kündigung von Führungskräften - Das Leid der Leitenden
Autor: Prof. Dr. iur. Arnd Diringer
Kündigung von Führungskräften - Das Leid der Leitenden Als Führungskraft hat man es...
Beitrag: 2011
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Beitrag: 2008
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Schriftsätze, Verträge, Erläuterungen. 6. Auflage 2008. Mehr als 1000 Muster für Beratung und Prozess
Autoren: Dr. Stephan Pauly, Thomas Heidel
Auf rund 2.880 Seiten bieten die völlig überarbeiteten und aktualisierten AnwaltFormulare ca....
Buch: 2008
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€ 168,--
Anmerkung zu ArbG Leipzig vom 10.05.2006 - 17 Ca 7564/05
Das Spannungsverhältnis zwischen § 12 a ArbGG und § 826 BGB
Autor: Dr. iur. Stefan Müller
Im arbeitsgerichtlichen Urteilsverfahren 1. Instanz trägt gemäss § 12 a ArbGG...
Loseblattsammlung: 2006
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Begrenzung der Kostenlast trotz Obsiegens im arbeitsgerichtlichen Verfahren
Autor: Dr. iur. Bernhard Ulrici
Nach § 12a ArbGG ist im arbeitsgerichtlichen Urteilsverfahren ein prozessualer...
Beitrag: 2006
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§ 278 Abs. 6 ZPO - der gerichtliche Vergleich im „schriftlichen Verfahren“
Autor: Dr. Nathalie Oberthür
Mit § 278 Abs. 6 ZPO hat der Gesetzgeber die Möglichkeit geschaffen, ein gerichtliches Verfahren durch...
Beitrag: 2005
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Die Anhörungsrüge gemäß § 78a ArbGG - Verbesserter Rechtsschutz bei Verfahrensfehlern
Autor: Dr. Nathalie Oberthür
Unanfechtbare richterliche Entscheidungen, die unter Verstoß gegen das Gebot der Gewährung rechtlichen...
Beitrag: 2005
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Anmerkung zu LAG Baden-Württemberg vom 22.09.2004 - 3 Ta 136/04
Streitwerterhöhende Wirkung eines Auflösungsantrages?
Autor: Dr. iur. Stefan Müller
Ein Beschluss des LAG Baden-Württemberg vom 22.09.2004 gibt Anlass, sich mit der Frage auseinder...
Beitrag: 2005
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Nichtanwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes im Kleinbetrieb - Darlegungs- und Beweislast
Autor: Dr. iur. Stefan Müller
Bislang hat das BAG in st. Rspr. vertreten, dass der Arbeitnehmer im Kündigungsschutzprozess darlegen...
Beitrag: 2005
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