Handlungsorientierte Führungskräftetrainings

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Handlungsorientierte Führungskräftetrainings

Inhalte zum Thema Handlungsorientierte Führungskräftetrainings

4 Experten

27 Publikationen

55 Veranstaltungen

Dr. Wolfgang Schröder, Diplom-Kaufmann

DE, Meinerzhagen

Berater, Trainer, Coach

Dr. Wolfgang Schröder Personal-Systeme

Publikationen: 30

Veranstaltungen: 3

Aufrufe seit 08/2007: 39003
Aufrufe letzte 30 Tage: 630

Premium

Matthias K. Hettl

DE, Rohr

Inhaber und Geschäftsführer

Hettl Consult

Publikationen: 17

Veranstaltungen: 21

Aufrufe seit 02/2004: 26394
Aufrufe letzte 30 Tage: 617

Premium

Dr. Axel Görs, M.A.

DE, Bovenden

Vorstandsvorsitzender

m3team AG

Publikationen: 1

Aufrufe seit 11/2010: 2395
Aufrufe letzte 30 Tage: 40

Gerhard Krones

DE, Bruchsal

Trainer/Coach

Dr. Kraus & Partner Die Change Berater

Aufrufe seit 01/2009: 3662
Aufrufe letzte 30 Tage: 8

Peter Eichenauer

DE, Dortmund

Institutsleiter

intasco

Veranstaltungen: 5

Aufrufe seit 09/2011: 2086
Aufrufe letzte 30 Tage: 63

Günther Beyer

DE, Lindlar bei Köln

Geschäftsführer

Institut für Creatives Lernen ICL Günther Beyer GmbH

Publikationen: 2

Veranstaltungen: 5

Aufrufe seit 06/2008: 1509
Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Werner Rauchenwald

AT, Wien

Coaching&Training&Consulting

Publikationen: 4

Veranstaltungen: 7

Aufrufe seit 05/2004: 1217
Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Klaus Bruckner

DE, Obersontheim

Senior Consultant

con!flex Personal- und Unternehmensentwicklung

Publikationen: 1

Aufrufe seit 10/2005: 872
Aufrufe letzte 30 Tage: 2

Barbara Valenti

DE, Kassel

Geschäftsführerin

teamplus1

Publikationen: 1

Aufrufe seit 08/2011: 278
Aufrufe letzte 30 Tage: 6

Beratung im Dritten Modus

Beratung im Dritten Modus

Die Kunst, Komplexität zu nützen

Viele Unternehmen und Organisationen bewegen sich heute in einem Umfeld, das zu komplex ist, um ihm vollständig gerecht werden zu können. „Beratung im Dritten Modus“ ist eine Beschreibungshilfe, eine Hintergrundlandkarte, die es der...

Buch: 2014

Aufrufe letzte 30 Tage: 207

€ 39,--

Premium
Change-Trainings erfolgreich leiten

Change-Trainings erfolgreich leiten

Der Seminarfahrplan

Autor: Anna Dollinger

Wer Trainings zum Thema Veränderungsmanagement vorbereitet, erhält mit diesem Buch eine vielfach geprüfte Beschreibung zur Durchführung von drei Trainingstagen. Das Werk stellt Konzepte, Methoden und Werkzeuge für die Praxis zur...

Buch: 2014

Aufrufe letzte 30 Tage: 275

€ 49,90

Premium
Mitarbeiter führen reloaded

Mitarbeiter führen reloaded

Ein Vortrag von Anne M. Schüller

Autor: Dipl.-Kfm. Dipl.-Psych. Gunther Wolf

Mitarbeiter führen ist das A und O in der heutigen Businesswelt.Führungskräfte achten deshalb darauf, auf dem Laufenden zu bleiben – eine nicht immer leichte Aufgabe bei den unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen. Anne M. Schüller...

Beitrag: 2015

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

Die 77 weltbesten Golftipps vom GolfFlüsterer

Die 77 weltbesten Golftipps vom GolfFlüsterer

Autor: Joachim Skambraks

Die 77 besten Golftipps der Welt helfen jedem Golfer dabei, durch einen entspannten Golfschwung bessere Ergebnisse zu erreichen. Diese 77 Übungen und Tipps werden das Leben eines jeden Golfers verändern. Im Mittelpunkt der Übungen steht nicht der...

Buch: 2010

Aufrufe letzte 30 Tage: 23

€ 9,80

Erfolg mit Vielfalt

Erfolg mit Vielfalt

Autor: Mag. Marion Kraske

Beitrag: 2012

Aufrufe letzte 30 Tage: 4

Kollegiale Beratung

Kollegiale Beratung

Problemlösungen gemeinsam entwickeln. Miteinander reden: Praxis

Autor: Dr. Dipl.-Psych. Kim-Oliver Tietze

Buch: 2003

Aufrufe letzte 30 Tage: 4

€ 9,95

Wirkprozesse und personenbezogene Wirkungen von kollegialer Beratung

Wirkprozesse und personenbezogene Wirkungen von kollegialer Beratung

Theoretische Entwürfe und empirische Forschung

Autor: Dr. Dipl.-Psych. Kim-Oliver Tietze

Kollegiale Beratung ist weit verbreitet - in Unternehmen, im Sozialbereich und in pädagogischen Berufsfeldern. Was kann kollegiale Beratung bewirken und wie lassen sich diese Wirkungen erklären? Hinter der einfachen Idee, dass sich Berufstätige in...

Buch: 2010

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

€ 34,95

Action Learning im Management Development

Action Learning im Management Development

Autor: Prof. Dr. phil. Bernhard Hauser

Action Learning im Management Development Action Learning ist eine hoch wirksame Methode des Erfahrungslernens in Organisationen. Führungskräfte nutzen bei diesem Vorgehen das eigene Unternehmen gleichzeitig zur Entwicklung ihrer Führungskompetenz und...

Buch: 2006

Aufrufe letzte 30 Tage: 11

€ 24,80

Ein Führungskonzept für Social-Media-Zeiten: Die Begeisterungsführung

Ein Führungskonzept für Social-Media-Zeiten: Die Begeisterungsführung

Autor: Dipl.-Betriebsw. Anne M. Schüller

  Die Begeisterungsführung verfolgt das Ziel, jenseits der Null-Linie der Zufriedenheit die Performance-Exzellenz der Mitarbeiter zu erhöhen, ihre emotionale Verbundenheit zum Unternehmen zu stärken, ihr Bleibepotenzial zu heben und positive...

Beitrag: 2012

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

Führungskräftetagung als Unternehmenstheater

Führungskräftetagung als Unternehmenstheater

146 Führungskräfte inszenieren selbst ihre Projekte

Autor: Dipl.-Volksw. Ulrich Martin Drescher

"Projekte"- Workshops dramaturgisch, szenisch, interaktiv... Unternehmenstheater zehnfach selbst inszeniert 146 Führungskräfte entwickeln und inszenieren ihre Projekt-Situationen "Projekte" war neben "Qualität"...

Fallstudie: 2008

Aufrufe letzte 30 Tage: 45

Change Management Foundation (international anerkanntes Zertifikat der APMG)

Change Management Foundation (international anerkanntes Zertifikat der APMG), Seminar

Nächster Termin: 09.05.2016, Berlin Alle Termine

Referent: Michael Zwick

Die besten Führungskräfte, Teamleiter, Projektmanager und Berater können im Umfeld eines Changes nicht optimal wirken, wenn Ihnen die Vorgänge im Change und die Methoden und Lösungsansätze des Change Managements nicht bekannt sind.     Ihr Nutzen aus der Qualifizierung Als Manager...

Aufrufe letzte 30 Tage: 141

2016 9Mai

Berlin

Zertifizierte Ausbildung zum Systemischen Berater und Coach

Zertifizierte Ausbildung zum Systemischen Berater und Coach, Ausbildung / Lehrgang

Nächster Termin: 13.10.2016, Augsburg, Bayern Alle Termine

Referenten: Prof. Dr. Andreas Bergknapp, Prof. Dr. Sabine Lederle, Viola Zintl

Systemische Beratung & Coaching Start 2x jährlich. Die Ausbildung ist zertifiziert durch den Qualitätsring Coaching & Beratung e.V. (QRC). Das ICO ist Mitgliedsinstitut im dvct (Deutscher Verband für Coaching und Training e.V.). Ziele der Ausbildung: In der Ausbildung ‚Systemische Beratung...

Aufrufe letzte 30 Tage: 41

201613Oktober

Augsburg, Bayern

€ 5.900,--

Führen will gelernt sein. Führungskräfte-Lehrgang für ganzheitlich erfolgreiche JungManagerInnen

Führen will gelernt sein. Führungskräfte-Lehrgang für ganzheitlich erfolgreiche JungManagerInnen, Ausbildung / Lehrgang

Zielgruppe JungManagerInnen und FachexpertInnen, die zukünftig Führungsaufgaben übernehmen sollen, NachwuchsFührungskräfte mit noch keiner oder wenig praktischer Führungserfahrung, bestehende oder künftige Team- und  GruppenleiterInnen mit Aufstiegspotenzial Motivation Führungskräfte...

Aufrufe letzte 30 Tage: 10

€ 5.045,--

Motivieren und Delegieren im Führungsalltag

Motivieren und Delegieren im Führungsalltag, Seminar

Nächster Termin: 11.11.2016, Stuttgart Alle Termine

Referent: Dipl.-Soz. Monika Kettler

Motivieren und Delegieren im Führungsalltag Motivieren und Delegieren gehören zu den wichtigsten Aufgaben einer Führungskraft. Leider wird man im Berufsalltag selten darauf vorbereitet, denn die meisten Führungspositionen werden aufgrund fachlicher Qualifikationen vergeben. Und dann fällt es oft schwer, die...

Aufrufe letzte 30 Tage: 10

201611November

Stuttgart

€ 280,--

Präsentation Seminar: Präsentationstraining in Berlin Mitte von Viola Moritz Seminare

Präsentation Seminar: Präsentationstraining in Berlin Mitte von Viola Moritz Seminare, Seminar

Nächster Termin: 09.05.2016, Berlin Mitte Alle Termine

Referent: MBA Viola Moritz

Seminar Präsentation - Präsentationstraining in Berlin - 2-tägiges Praxistraining für Fach-  und Führungskräfte In Ihrem Fachgebiet sind Sie gut ausgebildet und wissen worauf es ankommt? Sie wollen Ihre Arbeit souverän, professionell und wirkungsvoll präsentieren? Lernen Sie im...

Aufrufe letzte 30 Tage: 13

2016 9Mai

Berlin Mitte

€ 690,--

Delegieren - aber wie?

Delegieren - aber wie?, Seminar

Referent: Dipl.-Soz. Monika Kettler

Delegieren - aber wie? Delegieren ist eins der wichtigsten Führungsinstrumente im betrieblichen Alltag. Richtig eingesetzt entlastet es nicht nur die Führungskraft, sondern motiviert auch die Mitarbeiter und trägt zu einer effizienten Arbeitsweise bei. Ziel des Seminars ist es, dass eigene Delegationsverhalten zu...

Aufrufe letzte 30 Tage: 17

Führungskräftetraining: Mitarbeiterführung kompakt

Führungskräftetraining: Mitarbeiterführung kompakt, Training

In diesem Kompaktseminar entwickeln die Teilnehmer ihre Führungsfähigkeiten gezielt weiter. Sie trainieren wichtige taktische und strategische Führungsmittel und optimieren ihre Fertigkeiten in der Gesprächsführung mit Mitarbeitern. Sie lernen, Verantwortungsbewusstsein, Motivation, Loya­lität und ein...

Aufrufe letzte 30 Tage: 8

4. DGfK-Karriere-Forum

4. DGfK-Karriere-Forum, Kongress / Tagung

Referent: Susanne G. Rausch, M.A.

Mit großem Erfolg fand am 1. September 2006 das 4. DGfK-Karriere-Forum "Karriereberatung live" in Berlin statt. Die Veranstaltung, thematisch auf Karriereberater, Personalverantwortliche wie auch Ratsuchende ausgerichtet, bot den Besuchern die ideale Gelegenheit sich in Vorträgen, Workshops und in individuellen...

Aufrufe letzte 30 Tage: 11

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