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Wie Unternehmen ihre Vertriebsvergütung auf die neue Arbeitswelt ausrichten
Autor: Dr. rer. pol. Heinz-Peter Kieser
Die Arbeitswelten ändern sich nachhaltig. Hybrides Arbeiten, Teamwork, digitales Verkaufen ect. haben...
Beitrag: 2022
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Die Fünf Kardinalfehler beim Kulturwandel
Autor: Prof. Dr. Klaus Eckrich
Wer sich die Tragweite der Aufgabe „kultureller Turnaround“ genauer anschaut, stößt...
Beitrag: 2022
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Autor: Dr. phil. Oliver Langewitz
„Karlsruhe ist doch Provinz, da wird doch nichts gedreht! Die Stadt hat doch filmisch nichts zu...
Buch: 2021
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Die Sprache der Internen Revision im Lichte quantitativer Linguistik
Berufsständische Vorgaben und Verbesserungsansätze mittels digitaler Analyse-Tools
Autor: Dr. rer. pol. Hans-Ulrich Westhausen
Die weltweit geltenden Standards für die berufliche Praxis des International Professional Practices...
Beitrag: 2021
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Buch: 2021
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Keep Cool: Kommunikation mit schwierigen Gesprächspartnernf
Konfliktlösungen für ein konstruktives Betriebsklima
Autor: Dipl.-Päd. Klaus-Michael Baldin
eBook: 2021
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Führung Personalmanagement Personalentwicklung: Systemdenken, Erfahrungen direkt einsetzbare Tools
Wie Unternehmen und Führungskräfte Digitalisierung, Komplexität und Veränderungsdruck in den Griff bekommen.
Autor: Dr. rer. pol. Wolfgang Schröder, Diplom-Kaufmann
Wachsende Komplexität, zunehmende Digitalisierung und intensiver Veränderungsdruck sind...
Buch: 2021
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Vertrau auf dich, du schaffst das!
Mit Veränderungen leichter umgehen
Autor: Prof. Dr. Jutta Heller
Das Känguru muss immer wieder mit neuen Situationen umgehen und dabei hilft ihm seine...
Buch: 2021
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Compliance: Mär oder messbarer Mehrwert?
Diskussion des Mehrwerts von Compliance und seiner Quantifizierung
Autor: Dr. rer. pol. Hans-Ulrich Westhausen
Die große Bandbreite unternehmensspezifischer Compliance-Management-Systeme resultiert insbesondere...
Beitrag: 2021
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