Beitrag, Englisch
In diesem Post (in englisch) geht es um eine grosse Herausforderung für Arbeitgeber in den Vereinigten Arabischen Emiraten: Junge lokale Mitarbeitende zu finden und im Unternehmen zu halten. Die Autorin beschreibt was man bieten muss, um zur 1. Wahl unter den Arbeitgebern zu werden. Emiratis suchen interessante Arbeitsinhalte und gute Führungskräfte - wie andere junge Leute auch. Respekt und Fairness aber auch wichtig, sowohl bei der Belohnung für gute Leistungen als auch bei Kritik. Die Autorin arbeitet seit 10 Jahren mit grossen Firmen in den V.A.E. und ist der Meinung, man tut jungen Emiratis keinen Gefallen, wenn man sie mit Samthandschuhen anfasst.
CH, Zürich
Founder & Managing Partner
Targetsim AG Business Simulations
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