Soziale Kompetenz - CD-Trainingskonzept

Das bieten Sie Ihren Teilnehmern

Überall dort, wo Menschen zusammentreffen, entscheiden hauptsächlich soziale Fähigkeiten über die Zukunft von Personen, Beziehungen und Organisationen. Wer hier als moderne Führungskraft über das erforderliche Rüstzeug verfügt, Klarheit über die eigenen Stärken hat und ein authentisches Auftreten entwickelt, hat eindeutige berufliche Vorteile.

Wenn Sie zu diesem Thema Führungstrainings anbieten, erhalten Sie mit dieser CD-ROM ein erprobtes und fertig vorbereitetes Konzept für ein drei- bzw. viertägiges Training plus Follow-up mit allen erforderlichen Unterlagen. Greifen Sie auf 247 Chart-Vorlagen zurück, die mit zusätzlichen Trainerhinweisen versehen sind. Außerdem stehen Ihnen die pdf-Dateien zu 15 Impulsen und 11 Handouts zur Verfügung. Auf diese Weise können Sie innerhalb kürzester Zeit ein praxiserprobtes Seminar mit allen Teilnehmerunterlagen anbieten.

Sie bieten Ihren Teilnehmern ein Forum zur intensiven Auseinandersetzung mit sich selbst und ihren Verhaltensmustern. Sie unterstützen Ihre Teilnehmer beim Erarbeiten neuer Lösungswege und beim Erkennen und Überwinden eigener Grenzen. Zahlreiche erlebnisorientierte Übungen und genügend Raum für reflektive Phasen machen das Training abwechslungsreich und Methodisch vielfältig.

Die Themen

Soziale Kompetenz ist ein weites Feld. In diesem Konzept wird der Fokus auf einige wenige Aspekte gerichtet, die jedoch maßgeblich für alle angrenzenden Bereiche von Bedeutung sind. Die Schwerpunkte greifen ineinander und können modular behandelt werden. Auf diese Weise können Sie Ihr Training hochgradig flexibel so zusammenstellen, wie es Ihnen am geeignetsten scheint.

Empathie: Wie äußert sich Einfühlungsvermögen? Wie kann ich mein Einfühlungsvermögen besser nutzen?
Umgang mit Emotionen: Wie gehe ich mit meinen Emotionen um? Wie kann ich auf meine Emotionen achten und sie besser in meinem Alltag nutzen? Wie gehe ich mit Angst um? Wie schaffe ich Vertrauen?

Wertschätzung: Wozu brauche ich Anerkennung? Wie schaffe ich ein wertschätzendes Klima mir selbst und anderen gegenüber?

Wahrnehmung: Wie schärfe ich mein Bewusstsein? Welche innere Haltung habe ich? Wie verschaffe ich mir größtmögliche Objektivität?

Transparente Kommunikation: Wozu brauche ich klare Kommunikation? Wie trenne ich meine Wahrnehmung von meinen Emotionen und Wertungen? Was ist hilfreich zur klaren Kommunikation?

Interpersonelles Konfliktmanagement: Wie gehe ich mit Konflikten um? Was kann ich selbst zur Konfliktlösung beitragen?

Unterstützung und Teamfähigkeit: Wie kann ich Kooperationen besser nutzen? Wie unterstütze ich andere? Wie bekomme ich selbst Unterstützung? Wie unterstütze ich mich selbst? Wie nutze ich meine Ressourcen?


Die PowerPoint-Präsentationen

Mit den 247 PowerPoint-Vorlagen können Sie das gesamte Seminar gestalten. Ob 3 oder 4 Tage Training oder ganz individuell zusammengestellt - Sie haben die Wahl. Je nach Geschmack können Sie die Folieninhalte auch auf Pinwand und FlipCharts übertragen und gemeinsam mit den Teilnehmern erarbeiten.
Die Folien sind thematisch geordnet, so dass Sie sie einfach der Reihe nach präsentieren können. In den Notizen sind Anregungen, Beispiele, Zeitvorgaben, Ergänzungen und Tipps aufgeführt. Während der Präsentation können Sie die Notizen nur über einen zweiten Bildschirm einsehen. Falls dieser nicht zur Verfügung steht, drucken Sie die Notizen vor dem Seminar aus. Für manche Übungen werden verschiedene Materialien benötigt, auch darauf verweisen die Notizen.

Die PowerPoint-Dateien sind offen, d.h., Sie können sie beliebig bearbeiten oder mit Ihrem Logo versehen. Neben den umfangreichen und kompetenten Inhalten wurde besonders Wert auf die branchenneutrale, geschmackvolle Gestaltung der Unterlagen gelegt.

Zusätzlich sind die einzelnen Themenblöcke in pdf-Skripte zusammengefasst, die Sie nach Bedarf für die Teilnehmer ausdrucken können. So können Sie jeweils das Lernmaterial verteilen, das Sie auch im Seminar behandelt haben.



Die Impulse

Impulse sind kleine Geschichten und Denkanstöße, die zu Tagesbeginn, Tagesende und zwischendurch, je nach Thematik verteilt werden können. Sie können sie als Metapher benutzen oder als Einstieg in Gesprächsrunden. Das moderne Design der Impulsblätter korrespondiert mit den anderen Trainingsunterlagen und genügt höchsten Ansprüchen.



Die Handouts

In den Handouts finden Sie Arbeitsblätter und Fragebögen, mit denen die Teilnehmer einzeln oder in einer Gruppenarbeit zu den verschiedenen Themen arbeiten. Die Handouts präsentieren sich in einem zu den anderen Unterlagen passenden, modernen Design.

Der Chartkatalog

58 abfotografierte Charts stehen Ihnen als pdf-Dateien zur Verfügung. Sie können sie als Vorlage zum Abschreiben/Abmalen verwenden, bzw. sie in beliebiger Größe ausdrucken. Bei Bedarf können Sie fertige Charts-Originale auch bei der Autorin erwerben.