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Publikationen für Führung
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(Kooperative) Prüfung der Rerchnungslegungspolitik durch Aufsichtsrat und Abschlussprüfer
Eine normative und empirische Bestandsaufnahme unter besonderer Berücksichtigung der Gewinnverwendungspolitik
Autor: Priv.-Doz. Dr. Patrick Velte
Beitrag: 2012
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10 +1 Clevere Tipps zur mündlichen Prüfung
Autor: Dipl.-Kffr. Felicia Ullrich
Viele praktische Tipps und Tricks für Auszubildende, die sich auf eine mündliche Prüfung...
Buch: 2012
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€ 6,50
12 Erfolgsregeln der Elite des deutschen Mittelstandes
Was erfolgreiche Mittelständler im Blut haben und täglich umsetzen
Autor: Dr. Helfried Schmidt
Aus Analysen der über 3.000 Teilnehmer des Wettbewerbs „Großer Preis des...
Beitrag: 2012
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2020: Die Zukunft des Familienunternehmens
Führen und kommunizieren mit Herz und Hirn
Autor: Mag. Martin Zenhäusern
2020: Die Zukunft des Familienunternehmens. Eine Trendstudie mit Expertenmeinungen und...
Beitrag: 2012
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30 Minuten für effektive Selbstlerntechniken
Autoren: Dipl.-Psych. Klaus D. Krebs, Martin Jürgens, Rudolf Müller, ...
Lernen ist wie Rudern gegen den Strom: sobald man aufhört, treibt man zurück! Wie Sie...
Hörbuch: 2012
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€ 16,90
360 Grad Feedback und Mitarbeiterbefragung
Orientierungshilfen und Entwicklungsmotoren auf gleicher Wellenlänge?
Autoren: Manuel Ster, MBA, Fabian Hoffmann
Zwei Befragungsinstrumente im Fokus Unternehmen suchen zunehmend Orientierung und interne wie...
Aufsatz: 2012
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Autor: Carsten Gramatke
99 Zitate und 9 Geschichten ist ein 40 seitiges Heft mit Zitaten und Geschichten für Menschen, die...
eBook: 2012
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Das Magazin für erfolgreiches Azubi-Recruiting
Autor: Dipl.-Kffr. Felicia Ullrich
Spannende Kundenberichte, Studien, wissenschaftliche Erkenntnisse und Expertenmeinungen rund um das Thema...
Beitrag: 2012
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€ 6,80
Aktuelle Entwicklungen in Rechnungslegung, Abschlussprüfung, Corporate Governance und Compliance
Nachlese der 9. Hamburger Auditing Conference vom 28./29.09.2011
Autor: Priv.-Doz. Dr. Patrick Velte
Beitrag: 2012
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Alle suchen Talente - und viele sind bereits im Unternehmen!
Dass Talente ein Unternehmen voranbringen, liegt auf der Hand. Doch faktisch interessiert es in vielen...
Beitrag: 2012
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