Internationales Recruiting

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Internationales Recruiting

Torsten Berner

DE, Mörfelden-Walldorf

HR Manager / Personalleiter

ARINSO Deutschland AG

Publikationen: 2

Aufrufe seit 03/2003: 3869
Aufrufe letzte 30 Tage: 48

Prof. Dr. Armin Trost

DE, Tübingen

Professor

Promerit AG

Publikationen: 2

Veranstaltungen: 7

Aufrufe seit 03/2005: 5755
Aufrufe letzte 30 Tage: 53

Veranstaltungen: 2

Aufrufe seit 06/2008: 1571
Aufrufe letzte 30 Tage: 9

Bina Brünjes

DE, Frankfurt (Main)

Senior Abteilungsleiterin

Hays AG

Veranstaltungen: 1

Aufrufe seit 01/2008: 1125
Aufrufe letzte 30 Tage: 10

ZMM Zeitmanager München GmbH

Deutschland, München

Informationen zu Unternehmen und Branche Mit einem Anstieg von durchschnittlich 15-20 Prozent im Jahr gehört Management auf Zeit zu den wachstumsstarken Dienstleistungen. In dieser fragmentierten Branche mit zahlreichen...

Experten: 2

Publikationen: 4

Veranstaltungen: 1

Aufrufe seit 07/2005: 133610
Aufrufe letzte 30 Tage: 135

Premium

Aufrufe seit 08/2004: 4249
Aufrufe letzte 30 Tage: 13

Publikationen: 7

Aufrufe seit 08/2004: 5533
Aufrufe letzte 30 Tage: 16

Personal gewinnen mit Social Media

Personal gewinnen mit Social Media

Die besten Strategien und Instrumente für Ihr Bewerbermarketing im Web 2.0

Autor: Hermann Arnold

So finden Sie High Potentials im Web Die immer größeren Userzahlen von Facebook und Co. erfordern neue Strategien bei der Personalsuche. Wenn Ihr Unternehmen das Web 2.0 nicht für das Recruiting nutzt, verpassen Sie die neuen Trends im Kampf um...

Buch: 2012

Aufrufe letzte 30 Tage: 52

€ 39,95

Premium
Praxishandbuch Social Media Recruiting

Praxishandbuch Social Media Recruiting

Experten Know-How / Praxistipps / Rechtshinweise

Autoren: Dr. Carsten Ulbricht, Gero Hesse, Prof. Dr. Martin Grothe, ...

Mehr Erfolg beim Personalrecruiting durch Social Media. Umfassende Informationen und Handlungsempfehlungen zu allen derzeit gängigen Plattformen.  Mit Praxisbeispielen und pragmatischen Tipps zum Selbstanwenden im Recruiting-Alltag.  ...

Buch: 2013

Aufrufe letzte 30 Tage: 71

€ 44,99

Premium
Praxishandbuch zur Online-Personalarbeit

Praxishandbuch zur Online-Personalarbeit

Die Möglichkeiten und Chancen des Internets im Personalmanagement vom E-Recruiting über Social Media und das Employer Branding bis zur Personalentwicklung

Autor: Roland Meyer

Die Möglichkeiten und Chancen des Internets im Personalmanagement vom E-Recruiting über Social Media und das Employer Branding bis zur Personalentwicklung voll ausschöpfen.  Für das Human Resource Management mit vielfältigen und...

Buch: 2013

Aufrufe letzte 30 Tage: 87

€ 39,--

Premium
Personaler zwischen Twittern und Zittern

Personaler zwischen Twittern und Zittern

Social Media – Möglichkeiten und Grenzen für Personaler

Autor: Josef Buschbacher

Soziale Netzwerke haben eine ungeheure Wirkung. Mit ihnen haben Personaler die Möglichkeit, die jeweilige Zielgruppe effektiv zu erreichen. Etliche HR-Experten twittern bereits und setzen erfolgreich neue Technologien wie Wikis, Blogs oder Social Book- marking...

Beitrag: 2010

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

Global Player - überschreitend qualifizieren

Global Player - überschreitend qualifizieren

Autor: Dipl.-Kfm. Ernesto Laraia

Auch mittelständische Unternehmen erzielen heute einen großen Teil ihrer Umsätze im Ausland. Doch nicht nur dies. Sie haben dort oft auch eigene Werke und Niederlassungen. Entsprechend groß ist der Bedarf an grenzüberschreitenden...

Beitrag: 2010

Aufrufe letzte 30 Tage: 7

Systematische Personalauswahl und ihre rechtlichen Rahmenbedingungen

Systematische Personalauswahl und ihre rechtlichen Rahmenbedingungen

Autor: Dr. Albert Thienel

Systematische Personalauswahl und rechtliche Rahmenbedingungen zeichnet sich im Vergleich zu anderen Werken mit dieser Themenstellung dadurch aus, das sowohl die Aspekte der Personalplanung, Suche und Auswahl von Personal als auch die rechtlichen Gesichtspunkte in...

Buch: 2006

Aufrufe letzte 30 Tage: 11

€ 24,90

Wie funktionieren psychologische Tests? (Vorlesungsreihe Teil 06)

Wie funktionieren psychologische Tests? (Vorlesungsreihe Teil 06)

Vorlesung "Psychologische Testtheorien" an der Uni München

Autor: Dr. Tobias Constantin Haupt, MBA

Sie interessieren sich für psychologische Tests? Herzlich Willkommen, Sie sind hier genau richtig! Dr. Tobias Constantin Haupt hat seine Vorlesung "Psychologische Testtheorien" an der Ludwig - Maximilians - Universität München für...

Vortrag: 2007

Aufrufe letzte 30 Tage: 9

Profiling Assessments: Webbasierte Eignungsdiagnostik

Profiling Assessments: Webbasierte Eignungsdiagnostik

Auswahl, Bewertung und Benchmarking von Kandidaten

Autor: Dr. Albert Thienel

Die Personalarbeit steht bei der Selektion der Instrumente zur Personalauswahl und Managemententwicklung immer wieder vor den gleichen Anforderungen: Sie sollen mehrsprachig, prinzipiell weltweit an jedem Arbeitsplatz verfügbar, unternehmensweit standardisierbar,...

Beitrag: 2006

Aufrufe letzte 30 Tage: 11

€ 24,90

Employer Branding

Employer Branding

In vier Schritten zur erfolgreichen Arbeitgebermarke

Autor: Dipl.-Kfm. Dipl.-Psych. Gunther Wolf

Eine starke Employer Brand bringt Ihrem Unternehmen einen Gewinn: Sie versetzt es in die Lage, sich jederzeit am Arbeitsmarkt mit geeigneten Kräften versorgen zu können. Dies ist längst keine Selbstverständlichkeit mehr. Ausreichend...

Beitrag: 2014

Aufrufe letzte 30 Tage: 4

€ 19,90

Internationales HR-Management

Internationales HR-Management

Autor: MBA Ingrid Katharina Geiger, MBA

Von A wie Aufenthaltsgenehmigung bis Z wie Zeitverschiebung. Internationales HR-Management umfasst mehr als die geografische Ausdehnung der Personalarbeit. Dies stellt HR-Fachleute vor neue Herausforderungen. Das Lehrmittel behandelt ausführlich Aufgaben,...

Buch: 2011

Aufrufe letzte 30 Tage: 6

€ 59,--

Personal gewinnen trotz Vollbeschäftigung

Personal gewinnen trotz Vollbeschäftigung, Seminar

28.09.2015, Stuttgart

Referent: Dipl.-Kfm. Dipl.-Psych. Gunther Wolf

In Baden-Württemberg herrscht nahezu Vollbeschäftigung. So manchem Arbeitgeber in Stuttgart und Umgebung treibt dieser beneidenswerte Zustand Sorgenfalten ins Gesicht. Warum dies so ist und welche Heilmittel Entscheider und Verantwortliche für Personalmarketing und Recruiting im eigenen Unternehmen aktivieren können, ist...

Aufrufe letzte 30 Tage: 6

201528September

Stuttgart

€ 1.290,--