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Familienunternehmen sind Unternehmen, die wirtschaftlich bzw. rechtlich unabhängig und im Familienbesitz sind, d. h., dass ein bis zwei natürliche Personen geschäftsführend tätig sind und zusammen (oder deren Familien) mindestens 50% der Anteile am Unternehmen halten. Börsennotierte Familienunternehmen sind Unternehmen, in denen die Familie mehrheitlich die Stimmrechte hält.
Buch: Familienunternehmen
DE, Köln
Geschäftsführer
AEC Eisele Consulting Wirtschaftsprüfung Steuerberatung
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DE, Freiburg
Geschäftsführer
Coachingbüro Huber & Partner Coaching, Organisationsentwicklung, Coachingausbildungen
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DE, Hamburg
Rechtsanwalt, Steuerberater, Inhaber
Kanzlei Dobroschke Rechtsanwalt, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater
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DE, Bayreuth
Universitätsprofessor
Universität Bayreuth, Stiftungsprofessur für das Recht der Familienunternehmen
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DE, Ahrensburg
Geschäftsführer / Steuerberater
EVOTAX Steuerberatungsgesellschaft mbH Fachberater Internationales Steuerrecht Fachberater Sanierung und Insolvenzverwaltung (DStV)
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DE, Berlin
Geschäftsführender Gesellschafter
Grosz Brothers Management- und Kreativgesellschaft mbH
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wir - Das Magazin für Unternehmerfamilien
Deutschland, Frankfurt
Erscheinungsweise 4 Ausgaben pro Jahr...
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Universität Bayreuth, Stiftungsprofessur für das Recht der Familienunternehmen
Deutschland, Bayreuth
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Erfolgsstrategien zur Unternehmenssicherung
Autoren: Prof. Dr. Rudolf Wimmer, Michael Blanc, Dipl.-Soz.wiss. Thorsten Groth, ...
Familienunternehmen bedürfen in besonderer Weise der Analyse und Gestaltung ihrer...
Buch: 2012
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Die Arbeit der Beiräte in Familienunternehmen
Gute Governance durch Aufsichtsgremien
Autor: Prof. Dr. Hermut Kormann
Unverzichtbarer Ratgeber für alle Familienunternehmen mit Beiräten Wertvolle Lektüre...
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Governance in Familienunternehmen
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Familienunternehmen sind das Rückgrat der deutschen Volkswirtschaft. Sie stellen die Mehrzahl der...
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Beitrag: 2010
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Buch: 2007
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Buch: 2007
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Changes in Corporate Governance, Instruments of Managerial Control, and Financial Practices
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Buch: 2009
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Organisationsentwicklung & Veränderungsmanagement, Ausbildung / Lehrgang
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Konflikte lösen ! – Nur wie ? Adressaten Es handelt sich um Impulsveranstaltungen,...
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Emotionale Aspekte bei der Übergabe von Familienunternehmen an Nachfolger, Seminar
Referent: Helmut Heim
Emotionale Aspekte von Nachfolgeregelungen in Familienunternehmen können durch eine professionelle...
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FÜHREN - BASIS FÜR DEN ERFOLG!, Training
Referent: Helmut Heim
Teil 2 des Führungskräfte-Entwicklungs-Programm: "Auf dem Weg zur erfolgreichen...
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Change Prozesse erfolgreich gestalten - Führungskräfte beraten Führungskräfte, Workshop
Referent: Dr. rer. pol. Heinrich Dürscheid, Dipl.Psych, Dipl. Vw. sozialw. Richtung
Maximal 6 Executives - Projektverantwortliche reflektieren aktuelle Herausforderungen in internationalen -...
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