Interkulturelles Management umfaßt alle Themenbereiche und Fragestellungen zwischen Individuen in sozialen Verbänden verschiedener Referenzgruppen und deren spezifischen Zugehörigkeiten zu Organisationen, Kulturkreisen, Bildungsgruppen, Wertegemeinschaften, religiöser Bekenntnisse, Nationen und der sich daraus ergebenden Erklärungen und Handlungsoptionen für das Verhalten einer Person oder Gruppe zur Person oder Gruppe eines anderen Referenzsystems. Typischerweise werden die Handlungsoptionen aus Methoden und Instrumenten der Betriebswirtschaftslehre und der Sozialwissenschaften hergeleitet und angewandt.
Veranstalter: Dr. Petra Köppel Synergy Consult
Weiterführenden Themencenter zu "Interkulturelles Management":
Argentinien, Asien, Chile, Demografiemanagement, Dolmetschen, Ethisch motivierte Investition, Impatriates, Internationale Kommunikation, Internationale Kooperation, Internationale Markteinführung, Internationaler Einkauf, Internationales Management, Internationales Marketing, Internationales Personalmanagement, Kulturentwicklung, Lateinamerika, Nordafrika, Osteuropa, Personalverwaltung, Relocation, Strategieberatung China, Südafrika, Türkei, Unternehmenskultur, Vertrieb in Asien, VR China, Westeuropa, ÜbersetzungFolgende Themen sind zu "Interkulturelles Management" untergeordnet:
Diversity Management, Interkulturelle Kommunikation, Interkulturelle Kompetenz, Interkulturelles Change Management, Interkulturelles Marketing, Interkulturelles Teamtraining, KulturmanagementMarnfred Cybalski betreute in den Jahren 1995 bis 2002 in der westibirischen Schwerindustrieregion "Kuzbass" mittelständische deutsche Unternehmen beim Auf- und Ausbau von Geschäftsbeziehungen mit russischen Partners. In all den Jahren seine...
Interkulturelle Trainerin Schwerpunkt Russland, Business mit Russland, Koordination Russland Projekte
Dr. phil. Daria Boll-Palievskaya
Seminare Indien, Deutschland/ Europa.
Mag. Anita Shukla
International and intercultural leadership development, International team development, Intercultural awarenes, country specific expertise China, International organisational development.
Claudia Müller
The major part of my work in China has been the "man in the middle" between Chinese and people from the West. It was always a key factor to be able to understand the different ideas and ways of thinking and to find a possible way to communicate the needs from one side to the other.
Dietrich Keip
Vertriebsberatung für arabische Länder (Etablierung eines Unternehmens auf dem arabischen Markt).
Interkulturelles Training für arabische Länder; Marketing für arabische Länder;
Hourani Consulting
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