Stephan Meyer – ein Regelbrecher mit einer ungewöhnlichen Umsetzungsphilosophie.

 
Vielen gilt er als ein respektloser Rebell, als Querdenker in Sachen Unternehmensstrategien, Corporate Foresight und Krisenmanagement, als einer, der „heilige Kühe“ gern in Frage stellt. Sein Credo: Spielregeln sind zum Verändern da. Eingefahrenen Prozessen und Denkweisen erteilt er eine klare Absage und beweist, warum Mittelmaß nie gewinnen wird.

Wer glaubt, sich an alten Regeln und Ritualen festhalten zu können, wird sicher auch glauben, dass die nächste Revolution nie stattfinden wird. Während die Unternehmensführer noch mit dem Zeigefinger auf die Fata Morgana des gelobten Landes weisen, zeigt Stephan Meyer schon die Stolperstellen und die längst vertrockneten Oasen auf, an denen Führungskräfte mit ihrer Belegschaft auf dem Marsch zu verdursten drohen. Doch es gibt Hoffnung!

Stephan Meyer besitzt die Fähigkeit, auch extrem komplexe Zusammenhänge sehr einfach und gut verständlich zu formulieren. Seine Rhetorik, gewürzt mit einem guten Schuss Humor, begeistert immer wieder aufs Neue.
 

Leistungsprofil:

Stephan Meyer - Vortragsthemen Übersicht

1) Psychologie ohne Blabla. 12 Semester in 90 Minuten.

2) Der Visionär - Aufzucht und Pflege. Er raubt Ihnen den letzten Nerv. Sie werden ihn dafür lieben.

3) Biete Schönheit - suche Luxus. Über den Wirtschaftsfaktor Schönheit.

4) Zukunftsforschung. Gestaltest Du schon Deine Zukunft selbst oder lässt Du Dich noch von ihr überraschen?


Und der neueste Vortrag:

Anleitung zum Unvernünftigsein. Wie man ein aufregendes Leben lebt und ganz nebenbei noch die Welt verändert.
 

 

Besondere Kenntnisse:

Diplom-Psychologe, Studium der Wirtschaftspsychologie und BWL an der RWTH Aachen. 
  

Vita

Stephan Meyer studierte Wirtschaftspsychologie und BWL. Er hat umfangreiche Projekterfahrung seit 1993, unter anderem in den Branchen Finanz, Telekommunikation, Automobil und Pharma. Er arbeitete 4 Jahre für eine große, internationale Unternehmensberatung, gründete für eine deutsche Bank eine Tochtergesellschaft und ist seit 2001 selbstständig. Er beriet Kunden wie Deutsche Telekom, Deutsche Bahn, Volkswagen, Novartis und zahlreiche Mittelständler.

In seinen Projekten ging es um das Planen und Umsetzen umfangreicher Veränderungen im Unternehmen. Stephan Meyer war verantwortlich für das Multiprojektmanagement von 90 strategischen Projekten eines Kunden, der diplomatischen Kommunikation der größten SAP-Migration der Welt und der Vorbereitung zahlreicher Unternehmen für den Verkauf an Investoren.

Stephan Meyer ist als erfahrener Unternehmenswandler darin geübt, auf allen Hierarchieebenen zu kommunizieren. Seine schnelle Auffassungsgabe und sein unternehmerisches Denken machen ihn zum idealen Gesprächspartner auch und gerade für das Top-Management. Vielen von Ihnen hat er bereits geholfen, die blumigen Worte der Zukunftsforscher in die klare Sprache des Managements zu übersetzen.
 

Sprache

Deutsch, Englisch
 

Spezialisierung:

Mitreißende Vorträge über die einzig wichtigen Themen!

Zielgruppe:

Entscheider aller Branchen
 
 

Was unterscheidet Sie von lhren Wettbewerbern?

 
«Die meisten Menschen würden eher sterben als denken. Viele tun es.»

Bertrand Russell (1872-1970), Philosoph und Mathematiker, 1950 Nobelpreis für Literatur

Stephan Meyer lebt und denkt.
  
 

 
Mit welchen Themen möchten Sie wahrgenommen werden?

Zukunftsgestaltung / Innovation / Markterschließung aus psychologischer Sicht.
 

 
Meinungen über Stephan Meyer:

Stephan Meyer ist ein Verführer. Er weckt die Lust am Mitdenken und Gestalten der Zukunft. Wenn es eines neuen Wortes bedarf, um ihn zu beschreiben, dann ist das: future performer! Wer Dinge verändern und aus dem Vollen schöpfen will, wird um Stephan Meyer nicht herumkommen.
Nadin Buschhaus, Geschäftsleitung, Unternehmen Erfolg, München

Ein Parforce-Ritt durch den heutigen Stand der Psychologie; Respekt. Spannend, humorvoll, überraschend, da sich die psychologischen Erkenntnisse - gegenüber einem Studium in den 80ern - deutlich weiterentwickelt haben. Im Daily Business erhalte ich neue Sichten auf althergebrachte Phänomene. Zudem spiegele ich einige Situationen an meinem neuen Lieblingszitat: Mitarbeiter verlassen Manager, nicht Unternehmen.
Harald Fisch, Vice President, T-Systems International GmbH, Frankfurt

Genau das hat in der Rednerszene bislang gefehlt: Diese Mischung aus Humor, Leichtigkeit und wissenschaftlichem Anspruch. Selten bin ich schöner provoziert worden. Stephan Meyer bekommt das elegant hin.
Hermann Scherer, Redner, hermannscherer.de, München
 

 
Zertifikate / Mitgliedschaften:

• Q Pool 100
• (Qualitätsgemeinschaft internationaler Wirtschaftstrainer und -berater)
• GSF Global Speakers Federation
• GSA German Speakers Association